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Den Demographischen Wandel Im Unternehmen Erfolgreich Gestalten: Eine Zwischenbilanz Aus Arbeitswissenschaftlicher Sicht
ISBN: 9783642012419 / Niemiecki / Twarda / 388 str. Termin realizacji zamówienia: ok. 5-8 dni roboczych. Dieses Buch beschreibt die Unveranderbarkeit der demographischen Entwicklung als einer der im nachsten Jahrzehnt entscheidenden Wettbewerbsfaktoren mit ihren Auswirkungen und Herausforderungen fur Gesellschaft, Wirtschaft, Unternehmen und Erwerbstatige. Aufgezeigt wird, wie Unternehmen die komplexe Thematik in betrieblichen Demographieprojekten operationalisieren konnen und welche betrieblichen Analysen fur die Entwicklung evidenzbasierter betriebsspezifischer Strategien notwendig sind. Unterschiedliche Betriebstypen werden dabei generiert sowie die Einzigartigkeit jedes Unternehmens... Dieses Buch beschreibt die Unveranderbarkeit der demographischen Entwicklung als einer der im nachsten Jahrzehnt entscheidenden Wettbewerbsfaktoren... |
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243,95 |
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Benachteiligte Jugendliche in Europa: Konzepte Gegen Jugendarbeitslosigkeit
ISBN: 9783810012449 / Niemiecki / Miękka / 291 str. Termin realizacji zamówienia: ok. 5-8 dni roboczych. |
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206,40 |
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Zwischen Drinnen Und Draußen: Arbeitsmarktchancen Und Soziale Ausgrenzungen in Deutschland
ISBN: 9783810023858 / Niemiecki / Miękka / 236 str. Termin realizacji zamówienia: ok. 5-8 dni roboczych. |
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206,40 |
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Employability in Der Unternehmenspraxis: Eine Empirische Analyse Zur Situation in Deutschland Und Ihre Implikationen
ISBN: 9783790816822 / Niemiecki / Twarda / 147 str. Termin realizacji zamówienia: ok. 5-8 dni roboczych. Die Arbeitswelt wandelt sich. Employability ("Beschaftigungsfahigkeit") nimmt eine immer zentralere Rolle ein. Arbeitnehmer mussen fur Arbeitgeber stets als beschaftigungsfahig gelten. Unternehmen brauchen Mitarbeiter, die sich den wandelnden Bedingungen der globalen Markte schnell und flexibel anpassen konnen. Die Employability zu erhalten ist also ein lebenslanger Prozess. Kern des Buches ist eine empirische Erhebung zu deutschen Unternehmen."
Die Arbeitswelt wandelt sich. Employability ("Beschaftigungsfahigkeit") nimmt eine immer zentralere Rolle ein. Arbeitnehmer mussen fur Arbeitgeber ... |
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356,56 |
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Die Europäisierung Nationaler Beschäftigungspolitik: Europäische Koordinierung Und Institutionelle Reformen
ISBN: 9783531171227 / Niemiecki / Miękka / 384 str. Termin realizacji zamówienia: ok. 5-8 dni roboczych. Die vorliegende Studie greift eine zentrale Frage der aktuellen arbeitsmarktsozio- gischen Debatte auf, die Frage nach dem Einfluss der Europaischen Beschaf- gungsstrategie (EBS) auf die nationalen Arbeitsmarktreformen. Am Beispiel dreier Lander, die bei der Reform ihrer Beschaftigungsordnungen mit erheblichen Beh- rungsmomenten konfrontiert sind, wird in der Arbeit diskutiert, ob ein europ- sches, vor allem auf Freiwilligkeit und wechselseitigem Lernen beruhendes Koor- nierungsverfahren, die Offene Methode der Koordinierung (OMK), einen Beitrag zu mehr Chancengleichheit auf den nationalen...
Die vorliegende Studie greift eine zentrale Frage der aktuellen arbeitsmarktsozio- gischen Debatte auf, die Frage nach dem Einfluss der Europaischen B...
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206,40 |
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Der Keynesianismus II: Die Beschäftigungspolitische Diskussion VOR Keynes in Deutschland. Dokumente Und Kommentare
ISBN: 9783540077701 / Niemiecki / Miękka / 331 str. Termin realizacji zamówienia: ok. 5-8 dni roboczych. |
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262,70 |
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Die Lohnansprüche Deutscher Arbeitsloser: Determinanten Und Auswirkungen Von Reservationslöhnen
ISBN: 9783540256472 / Niemiecki / Book / 232 str. Termin realizacji zamówienia: ok. 5-8 dni roboczych. Liegt eine Ursache der anhaltend hohen Arbeitslosigkeit in Deutschland in der Hohe der Lohnanspruche der Arbeitslosen? Dieser Frage geht die Studie anhand empirischer Untersuchungen nach. Sie zeigt, dass die Lohnanspruche in Deutschland - auch im internationalen Vergleich - insgesamt hoch sind. Dies trifft insbesondere auf Personen mit geringer Ausbildung zu. Ursachlich hierfur ist der zum Teil geringe Abstand zwischen Lohnen und Sozialleistungen. Die Analysen belegen, dass die hohen Lohnanspruche in der Tat die Arbeitslosigkeitsdauer verlangern und dass die Hartz-IV-Reformen die...
Liegt eine Ursache der anhaltend hohen Arbeitslosigkeit in Deutschland in der Hohe der Lohnanspruche der Arbeitslosen? Dieser Frage geht die Studie an...
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337,76 |
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Frauenarbeit Im Spannungsfeld Zwischen Beruf Und Familie: Arbeits- Und Lebenssituation Von Lehrerinnen Und Lehrern in Südkorea
ISBN: 9783810030986 / Niemiecki / Miękka / 207 str. Termin realizacji zamówienia: ok. 5-8 dni roboczych. |
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206,40 |
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Konsumentenverhalten Und Marketing: Arbeitspapiere Des Instituts Für Konsum- Und Verhaltensforschung an Der Universität Des Saarlandes
ISBN: 9783531111759 / Niemiecki / Miękka / 287 str. Termin realizacji zamówienia: ok. 5-8 dni roboczych. Der vorliegende Band enthalt eine Auswahl von Arbeitspapieren des Instituts fUr Kon sum-und Verhaltensforschung an der Universitat des Saarlandes. Das erste Heft dieser Papiere erschien im November 1971. Seitdem sind in schneller Folge insgesamt zwanzig Arbeitspapiere erschienen. Sie wurden fast aIle von Mitarbeitern des Instituts verfa k Die Arbeitspapiere set zen sich mit theoretischen Grundlagen der Verhaltensforschung auseinander und berichten von empirischen Arbeiten des Instituts. Sie haben bei Stu denten und Kollegen groBe Resonanz gefunden - ein Grund fiir diese Veroffent lichung. Ein...
Der vorliegende Band enthalt eine Auswahl von Arbeitspapieren des Instituts fUr Kon sum-und Verhaltensforschung an der Universitat des Saarlandes. Das...
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Wenig Arbeit -- Aber Viel Zu Tun: Neue Wege Der Arbeitsmarktpolitik
ISBN: 9783531117249 / Niemiecki / Miękka / 195 str. Termin realizacji zamówienia: ok. 5-8 dni roboczych. Arbeit rur aIle - immer noch eine realistische Perspektive? In den letzten J ahren hat die Arbeitslosigkeit in der Bundesrepublik dramatisch zugenommen; die Zahl der Arbeitslosen liegt gegenwartig im Jahresdurchschnitt bei rund zwei Millionen bzw. knapp zehn Prozent der deutschen Erwerbstati gen. Zahlt man die "Stille Reserve" der nicht beim Arbeitsamt Gemeldeten hin zu, dann steigen diese Zahlen auf knapp vier Millionen bzw. 15 Prozent. Damit hat die Arbeitslosigkeit ein nach dem Zweiten Weltkrieg ungekanntes Ausrnag angenommen. Dies gilt im iibrigen nicht nur fiir die Bundesrepublik,...
Arbeit rur aIle - immer noch eine realistische Perspektive? In den letzten J ahren hat die Arbeitslosigkeit in der Bundesrepublik dramatisch zugenomme...
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206,40 |
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Radikale Neoklassik: Ein Neues Paradigma Zur Erklärung Der Massenarbeitslosigkeit ? -- Die Vogt-Kontroverse
ISBN: 9783531118246 / Niemiecki / Miękka / 174 str. Termin realizacji zamówienia: ok. 5-8 dni roboczych. |
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Lehrerarbeitslosigkeit Und Lehrerausbildung: Diagnosen Und Strategien Zur Überwindung Der Krise
ISBN: 9783531118680 / Niemiecki / Miękka / 324 str. Termin realizacji zamówienia: ok. 5-8 dni roboczych. zu dieser Thematik dokumentieren. Wie immer bei Sammelbiinden wird nicht jeder Leser seine spezielle Frage behandelt - geschweige denn beantwortet - finden. Die Verantwortung hierfiir triigt der Herausgeber, wahrend die in den einzelnen Beitriigen vertretenen Positionen bei ihren Verfassern zu verbuchen sind. Dank schulde ich schlieBlich Herrn Wolfgang Schweins, der die Manuskripte mit dem EUMEL - Textverarbeitungssystem mit viel Geduld und Geschick druckfertig aufbereitet hat, sowie den Herren Rainer Poralla und Karl-Heinz Rieke fUr ihre wertvolle Hilfe beim Korrekturiesen, sowie dem...
zu dieser Thematik dokumentieren. Wie immer bei Sammelbiinden wird nicht jeder Leser seine spezielle Frage behandelt - geschweige denn beantwortet - f...
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Grenzen Politischer Regulierung: Der Weg in Die Massenarbeitslosigkeit Am Beispiel Der Niederlande
ISBN: 9783824440344 / Niemiecki / Miękka / 363 str. Termin realizacji zamówienia: ok. 5-8 dni roboczych. Aueh wenn es immer mehr ErkHirungen fiber Ursaehen und Verlauf der Arbeitslosigkeit gibt, lohnt es sieh, angesiehts der gesellsehaftliehen Tragweite und der Beharrliehkeit dieses Problems, weiterzuforsehen. Politikwissenschaft liche Ansatze scheinen dabei in erster Instanz wenig zu konkreten Hand lungsempfehlungen beitragen zu konnen. Dies liegt nieht zuletzt daran, daj3 sie hiiufig wenig kurzfristig beeinfluj3bare Faktoren in den Vordergrund schieben wie Institutionen und MachtverhaItnisse, wabrend okonometrische Berechnungen der Wirtschaftswissenschaften scheinbar konkret und pranse die...
Aueh wenn es immer mehr ErkHirungen fiber Ursaehen und Verlauf der Arbeitslosigkeit gibt, lohnt es sieh, angesiehts der gesellsehaftliehen Tragweite u...
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206,40 |
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Arbeitsmigration aus der Türkei und die Gewerkschaften in Österreich; Eine Studie über die Haltung der Gewerkschaften in Österreich während der Arbeit
ISBN: 9783631637258 / Niemiecki / Miękka / 208 str. Termin realizacji zamówienia: ok. 5-8 dni roboczych. Das Arbeitskrafteanwerbeabkommen zwischen der Turkei und Osterreich wurde 1964 unterzeichnet. Seit damals ist fast ein halbes Jahrhundert vergangen. Dieses Abkommen bildet den Meilenstein in den Beziehungen der Turkei und Osterreich. Bis dahin waren die Beziehungen beider Lander mit den Erfahrungen des Osmanischen Reiches sowie der Habsburger Monarchie gekennzeichnet. Die ArbeitsmigrantInnen aus der Turkei spielen auch nach fast 50 Jahren eine wesentliche Rolle auf dem Arbeitsmarkt in Osterreich. Der erste Beitrag des Osterreichischen Gewerkschaftsbundes dabei war die aktive Beteiligung bei...
Das Arbeitskrafteanwerbeabkommen zwischen der Turkei und Osterreich wurde 1964 unterzeichnet. Seit damals ist fast ein halbes Jahrhundert vergangen. D...
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259,95 |
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Arbeitslosigkeit: Fachwissenschaftliche Analyse Und Didaktische Planung
ISBN: 9783810000316 / Niemiecki / Miękka / 71 str. Termin realizacji zamówienia: ok. 5-8 dni roboczych. 1. Bericht der Bundesregierung und Materialien ubcr die Lage der Nation. 1972. Hrsg. yom Bundesminister fur Innerdeutsche Beziehungen. 2. Bracher, Karl Dietrich: Die Auflosung der Weimarer Republik. 2. Aufl. Stuttgart 1957. 3. Brinkmann, Christian: Steigt langfristig das Niveau der Arbeitslosig keit? In: Gewerkschaftliche Monatshefte, 25 Jg., 12/74, S. 743 ff. 4. Bull, Hans Peter: Die Staatsaufgaben nach dem Grundgesetz, Ffm 1973. 5. Die Bundesanstalt fur Arbeit, hrsg. yom Buro Presse und Offentli- keitsarbeit, Nurnberg 1973. 6. Geschaftsbericht der Deutschen Bundesbank 1968. 7. Monatsbericht...
1. Bericht der Bundesregierung und Materialien ubcr die Lage der Nation. 1972. Hrsg. yom Bundesminister fur Innerdeutsche Beziehungen. 2. Bracher, Kar...
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Vom Vorschlagswesen Zum Ideen- Und Verbesserungsmanagement: Kontinuierliche Weiterentwicklung Eines Managementkonzepts
ISBN: 9783034303217 / Niemiecki / Miękka / 237 str. Termin realizacji zamówienia: ok. 5-8 dni roboczych. Wie werden moglichst viele Arbeitnehmer dazu motiviert und befahigt, mit konstruktiven und kreativen Ideen zur fortlaufenden Verbesserung betrieblicher Prozesse und Leistungen beizutragen? Auf der Basis zahlreicher empirischer Studien zeigt dieses Buch, welche Voraussetzungen gegeben sein mussen (z. B. im Bereich Unternehmenskultur, Werbung, Anreizsystem, Organisation), um ein effizientes und schliesslich exzellentes Ideenmanagement zu entwickeln. Ein Bezugsrahmen zur Erklarung der Einfluss-, Gestaltungs- und Effizienzgrossen des Ideenmanagements wurde in dreissigjahriger Forschungsarbeit...
Wie werden moglichst viele Arbeitnehmer dazu motiviert und befahigt, mit konstruktiven und kreativen Ideen zur fortlaufenden Verbesserung betriebliche...
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491,88 |
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Beteiligungsrechte des Betriebsrats bei der Einführung und Durchführung flexibler Arbeitszeitmodelle
ISBN: 9783631381359 / Niemiecki / Miękka / 212 str. Termin realizacji zamówienia: ok. 5-8 dni roboczych. Vor der Einfuhrung der 35-Stunden-Woche im Jahre 1995 rankte sich die Arbeitszeitdiskussion vor allem um den Umfang der wochentlichen Arbeitszeit. Demgegenuber ist in den letzten Jahren die Frage der Verteilung des vereinbarten Arbeitszeitvolumens und damit die Flexibilisierung der Arbeitszeit in den Vordergrund getreten. Bei flexiblen Arbeitszeitmodellen geht das Leistungsbestimmungsrecht bezuglich der Lage der Arbeitszeit in erhohtem Masse auf den Arbeitgeber uber. Der Betriebsrat vertritt bei der Abstimmung der unterschiedlichen Interessen auf Arbeitgeber- und Arbeitnehmerseite in...
Vor der Einfuhrung der 35-Stunden-Woche im Jahre 1995 rankte sich die Arbeitszeitdiskussion vor allem um den Umfang der wochentlichen Arbeitszeit. Dem...
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303,38 |
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Einfluss Und Grenzen Des Shareholder Value: Strategie- Und Strukturwandel Deutscher Großunternehmen Der Chemischen Und Pharmazeutischen Industrie
ISBN: 9783631386194 / Niemiecki / Miękka / 352 str. Termin realizacji zamówienia: ok. 5-8 dni roboczych. Am Beispiel von sechs deutschen Grossunternehmen der chemischen und pharmazeutischen Industrie wird untersucht, welchen Einfluss kapitalmarktorientierte Managementkonzepte in den 90er Jahren auf die strategische Unternehmenspolitik hatten. Obwohl der Aktienmarkt in Deutschland erheblich an Bedeutung gewonnen hat und die meisten borsennotierten Unternehmen wesentliche Elemente angloamerikanischer Sharholder-Value-Konzepte ubernommen haben, ist ihr Einfluss auf die Unternehmensfuhrung begrenzt. Die Anforderungen des Kapitalmarkts sind in der Regel kein Sachzwang, so dass dem leitenden...
Am Beispiel von sechs deutschen Grossunternehmen der chemischen und pharmazeutischen Industrie wird untersucht, welchen Einfluss kapitalmarktorientier...
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534,64 |
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Die Gestaltung Der Geschaeftsfuehrerverguetung Bei Einer Personalistischen Gmbh
ISBN: 9783631387580 / Niemiecki / Miękka / 366 str. Termin realizacji zamówienia: ok. 5-8 dni roboczych. Beherrschende Gesellschafter-Geschaftsfuhrer einer Kapitalgesellschaft konnen die Gestaltung der Geschaftsfuhrer-Gesamtvergutung als Instrument der Steuerplanung einsetzen. Im Rahmen dieser Arbeit wird zunachst eine Vorgehensweise zur Bemessung der angemessenen Gesamtvergutung eines Gesellschafter-Geschaftsfuhrers entwickelt. Anschliessend werden Empfehlungen zur Gestaltung der Zusammensetzung der Bestandteile (insbesondere Grundgehalt, Tantieme, Altersversorgung) einer angemessenen Gesamtvergutung abgeleitet."
Beherrschende Gesellschafter-Geschaftsfuhrer einer Kapitalgesellschaft konnen die Gestaltung der Geschaftsfuhrer-Gesamtvergutung als Instrument der St...
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404,59 |
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Teilzeitbeschaeftigung Im Oeffentlichen Dienst: Entwicklung Und Einflußfaktoren Im Intersektoralen Und Internationalen Vergleich
ISBN: 9783631389911 / Niemiecki / Miękka / 336 str. Termin realizacji zamówienia: ok. 5-8 dni roboczych. Teilzeitbeschaftigung im offentlichen Dienst wird auf Grundlage der Personalstatistik, der Beschaftigtenstatistik und des Mikrozensus zwischen 1950 und 1997 in der Bundesrepublik Deutschland analysiert. Die wachsende Bedeutung dieser Beschaftigungsform beruht auf okonomischen, rechtlichen, politischen und sozialen Einflussfaktoren. In der offentlichen Verwaltung fuhrte die Beachtung der hergebrachten Grundsatze des Berufsbeamtentums zu einer besonderen Entwicklung der Teilzeitarbeit. Im Vergleich der Wirtschaftssektoren wird die Vorreiterrolle des offentlichen Dienstes bei der Entwicklung von...
Teilzeitbeschaftigung im offentlichen Dienst wird auf Grundlage der Personalstatistik, der Beschaftigtenstatistik und des Mikrozensus zwischen 1950 un...
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