topmenu
Wyniki wyszukiwania:
wyszukanych pozycji: 73
 |
Evangelism from the Inside Out: Preparing for and Doing the Work
ISBN: 9781098074869 / Angielski / Miękka / 2021 / 42 str. Termin realizacji zamówienia: ok. 16-18 dni roboczych (Bez gwarancji dostawy przed świętami) |
cena:
45,93 zł |
 |
Armstrong's Handbook of Strategic Human Resource Management: Improve Business Performance Through Strategic People Management
ISBN: 9781398617698 / Angielski / Inna / 2024 Termin realizacji zamówienia: ok. 30 dni roboczych (Bez gwarancji dostawy przed świętami) |
cena:
231,00 zł |
 |
Naučte se správně vést lidi
ISBN: 9788075086211 / Czeski / Miękka / 2020 / 176 str. Termin realizacji zamówienia: ok. 16-18 dni roboczych (Bez gwarancji dostawy przed świętami) Tato kniha vám ukáže, jak se stát efektivním manažerem. Poradí, jak prostřednictvím motivace, odměňování a správného vedení dostat z pracovníků to nejlepší. Příručka obsahuje také praktická cvičení, šablony a tipy. Najdete v ní též rady pro zlepšování angažovanosti zaměstnanců a zvládání konfliktů. Získejte zásadní manažerské a řídicí dovednosti, které skutečně vedou k výsledkům!
Obsah: Jak se chovat k lidem jako dobrý lídr. Budování týmu, organizace a motivace. Delegování pravomocí, zadávání práce a řízení... Tato kniha vám ukáže, jak se stát efektivním manažerem. Poradí, jak prostřednictvím motivace, odměňování a správného vedení dostat z p...
|
cena:
61,80 zł |
 |
Armstrong's Handbook of Strategic Human Resource Management: Improve Business Performance Through Strategic People Management
ISBN: 9781398617704 / Angielski / Inna / 2024 Termin realizacji zamówienia: ok. 30 dni roboczych (Bez gwarancji dostawy przed świętami) |
cena:
754,77 zł |
 |
Sestavte dobrý marketingový plán
ISBN: 9788075086242 / Czeski / Miękka / 2020 / 176 str. Termin realizacji zamówienia: ok. 16-18 dni roboczych (Bez gwarancji dostawy przed świętami) Tato nová příručka vás krok za krokem provede procesem sestavování úspěšného marketingového plánu. Od marketingového auditu přes stanovení cílů, přípravu rozpočtu, sepsání plánu a jeho prezentaci až po jeho realizaci. Kniha obsahuje praktická cvičení, užitečné šablony a praktické tipy, které vám pomohou získat další zásadní dovednosti pro vaše podnikání.
Obsah: Jak správně stanovit strategii, efektivně plánovat a dosahovat marketingových cílů. Situační analýza – marketingový audit. Marketingové cíle, strategie a... Tato nová příručka vás krok za krokem provede procesem sestavování úspěšného marketingového plánu. Od marketingového auditu přes stanov...
|
cena:
61,80 zł |
 |
Strategiczne zarządzanie zasobami ludzkimi
ISBN: 9788301245597 / Polski / broszurowa / 2025 / 350 str. Termin realizacji zamówienia: ok. 6-8 dni roboczych (dostawa przed świętami) Jak sprawić, by HR realnie współtworzył strategię i wyniki firmy?Michael Armstrong w nowym wydaniu swojego bestsellerowego podręcznika pokazuje krok po kroku, jak zamienić idee strategicznego zarządzania zasobami ludzkimi w działanie. To praktyczny przewodnik po projektowaniu strategii HR w zgodzie ze strategią biznesową, budowaniu systemów o wysokiej wydajności oraz mierzeniu wpływu kapitału ludzkiego na przewagę konkurencyjną.Książka łączy klarowne modele i ramy (m.in. RBV, AMO) z aktualnymi wyzwaniami: doświadczeniem pracownika, dobrostanem, różnorodnością i...
Jak sprawić, by HR realnie współtworzył strategię i wyniki firmy?Michael Armstrong w nowym wydaniu swojego bestsellerowego podręcznika pokazuje ...
|
cena:
109,00 zł |
 |
Truck Stop Earth
ISBN: 9780997531015 / Angielski / Miękka / 2016 / 292 str. Termin realizacji zamówienia: ok. 16-18 dni roboczych (Bez gwarancji dostawy przed świętami) Read about the mother of all alien bases The big one, the mega-base, the center of the Alien Occupation Government: the headquarters, the brain, the nerve center, the absolute pinpoint big base, is right here on Earth, just outside Della, Alaska. Forget Roswell. Forget Machu Picchu. Forget Stonehenge and Tikal and all those alleged alien bases -- abandoned, every one of them. This is the big one, right here on Planet Earth, right now, the source of all the world's troubles, the whole solar system's troubles. Right here. Finally, the unflinching truth about aliens on Earth is exposed in Truck...
Read about the mother of all alien bases The big one, the mega-base, the center of the Alien Occupation Government: the headquarters, the brain, the ...
|
cena:
72,63 zł |
 |
Armstrong's Essential Skills for People Professionals: A Complete Guide for HR Practitioners
ISBN: 9781398614765 / Angielski / Miękka / 2024 / 256 str. Termin realizacji zamówienia: ok. 30 dni roboczych (Bez gwarancji dostawy przed świętami) |
cena:
138,58 zł |
 |
How to be an Even Better Manager: A Complete A-Z of Proven Techniques and Essential Skills
ISBN: 9781789668322 / Angielski / Miękka / 2021 / 304 str. Termin realizacji zamówienia: ok. 16-18 dni roboczych (Bez gwarancji dostawy przed świętami) |
cena:
76,82 zł |
 |
What Children Know
ISBN: 9780557556267 / Angielski / Miękka / 2010 / 114 str. Termin realizacji zamówienia: ok. 16-18 dni roboczych (Bez gwarancji dostawy przed świętami) |
cena:
243,61 zł |
 |
Armstrong's Handbook of Performance Management: An Evidence-Based Guide to Performance Leadership
ISBN: 9781398603028 / Angielski / Miękka / 2022 / 280 str. Termin realizacji zamówienia: ok. 30 dni roboczych (Bez gwarancji dostawy przed świętami) |
cena:
241,27 zł |
 |
Evidence-Based Reward Management: Creating Measurable Business Impact from Your Pay and Reward Practices
ISBN: 9780749456566 / Angielski / Twarda / 2010 / 264 str. Termin realizacji zamówienia: ok. 30 dni roboczych (Bez gwarancji dostawy przed świętami) Evidence-based Reward Management presents an analysis of the current failure of organizations to assess the effectiveness of pay and reward practices. It considers the reasons for this and outlines the damaging consequences of it. By examining recent developments in human capital information and measurement it looks at how HR can construct effective reward for improved performance, both for the individual and organization.
The authors present the tools, and techniques that can be applied to practice evidence-based reward management, including a model which sets strategic goals,... Evidence-based Reward Management presents an analysis of the current failure of organizations to assess the effectiveness of pay and reward pra...
|
cena:
189,92 zł |
 |
Armstrong's Job Evaluation Handbook: A Guide to Achieving Fairness and Transparency in Pay and Reward
ISBN: 9780749482428 / Angielski / Miękka / 2018 / 208 str. Termin realizacji zamówienia: ok. 30 dni roboczych (Bez gwarancji dostawy przed świętami) Reward staff fairly to slow the rate of turnover, increase employee engagement and boost productivity with this handbook from leading expert Michael Armstrong.
Reward staff fairly to slow the rate of turnover, increase employee engagement and boost productivity with this handbook from leading expert Michael A...
|
cena:
215,60 zł |
 |
Armstrong's Handbook of Learning and Development: A Guide to the Theory and Practice of L&d
ISBN: 9781398601901 / Angielski / Twarda / 2021 / 344 str. Termin realizacji zamówienia: ok. 30 dni roboczych (Bez gwarancji dostawy przed świętami) |
cena:
857,46 zł |
 |
Armstrong's Handbook of Management and Leadership for HR: Developing Effective People Skills for Better Leadership and Management
ISBN: 9780749478155 / Angielski / Miękka / 2016 / 472 str. Termin realizacji zamówienia: ok. 30 dni roboczych (Bez gwarancji dostawy przed świętami) To make an effective contribution, HR specialists have to be good at management, leadership and developing both themselves and others. They also need to be aware of the management and business considerations that affect their work. Armstrong's Handbook of Management and Leadership for HR provides guidance on the processes of management and leadership with particular reference to what HR managers and aspiring managers need to know and do to make a difference. Written by renowned human resources expert and bestselling author Michael Armstrong, Armstrong's Handbook... To make an effective contribution, HR specialists have to be good at management, leadership and developing both themselves and others. They also ne... |
cena:
215,60 zł |
 |
The Reward and Benefits Audit
ISBN: 9781907766084 / Angielski / Miękka / 2010 / 124 str. Termin realizacji zamówienia: ok. 16-18 dni roboczych (Bez gwarancji dostawy przed świętami) Most organisations have developed pay and benefits policies in a piecemeal way - adjusting them to meet short-term labour demands and the requirements of teamworking and other initiatives. Some other companies have reacted by introducing rigid and inflexible pay and benefits structures. Now you can review your entire reward system with this clear self-assessment audit First use the audit to assess the effectiveness of your pay, rewards and benefits policies: 1.Do they help your company achieve its business goals? 2.Do they ensure that you retain your best staff? 3.Do they maximise your...
Most organisations have developed pay and benefits policies in a piecemeal way - adjusting them to meet short-term labour demands and the requirements...
|
cena:
301,29 zł |
 |
How to Manage People: Fast, Effective Management Skills that Really Get Results
ISBN: 9781398621220 / Angielski / Twarda / 2025 / 184 str. Termin realizacji zamówienia: ok. 30 dni roboczych (Bez gwarancji dostawy przed świętami) |
cena:
107,31 zł |
 |
They Wished They Were Honest: The Knapp Commission and New York City Police Corruption
ISBN: 9780231153546 / Angielski / Twarda / 2012 / 272 str. Termin realizacji zamówienia: ok. 30 dni roboczych (Bez gwarancji dostawy przed świętami) In fifty years of prosecuting and defending criminal cases in New York City and elsewhere, Michael F. Armstrong has often dealt with cops. For a single two-year span, as chief counsel to the Knapp Commission, he was charged with investigating them. Based on Armstrong's vivid recollections of this watershed moment in law enforcement accountability--prompted by the New York Times's report on whistleblower cop Frank Serpico--They Wished They Were Honest recreates the dramatic struggles and significance of the Commission and explores the factors that led to its success and the...
In fifty years of prosecuting and defending criminal cases in New York City and elsewhere, Michael F. Armstrong has often dealt with cops. For a singl...
|
cena:
179,71 zł |
 |
The Reward Management Toolkit: A Step-By-Step Guide to Designing and Delivering Pay and Benefits
ISBN: 9780749461676 / Angielski / Miękka / 2011 / 240 str. Termin realizacji zamówienia: ok. 30 dni roboczych (Bez gwarancji dostawy przed świętami) Deciding how to reward staff effectively is one of the trickiest and most contentious areas in people management. Getting it right can help promote a motivated workforce, and significantly improve recruitment and retention. But how do you decide what pay scale is suitable for which job and how do you design reward packages which recognize contribution and encourage employees? The Reward Management Toolkit provides practical, step-by-step guidance on designing and delivering rewards across organizations. The authors describe what each tool will achieve and provide guidance on...
Deciding how to reward staff effectively is one of the trickiest and most contentious areas in people management. Getting it right can help promote a ...
|
cena:
215,60 zł |
 |
Armstrong's Handbook of Learning and Development: A Guide to the Theory and Practice of L&d
ISBN: 9781398601888 / Angielski / Miękka / 2021 / 344 str. Termin realizacji zamówienia: ok. 30 dni roboczych (Bez gwarancji dostawy przed świętami) |
cena:
256,67 zł |
Czytaj nas na:
Zobacz: Księgarnia Czeska | Wydawnictwo Książkowe Klimaty | Mapa strony | Lista autorów
KrainaKsiazek.PL - Księgarnia Internetowa
KrainaKsiazek.PL - Księgarnia Internetowa
