topmenu
Wyniki wyszukiwania:
wyszukanych pozycji: 7
 |
Auswirkungen der Einführung von E-Learning in einer Organisation
ISBN: 9786209249099 / Niemiecki / Miękka / 2025 / 64 str. Termin realizacji zamówienia: ok. 10-14 dni roboczych (Bez gwarancji dostawy przed świętami) Dieses E-Learning-Projekt befasst sich sowohl mit individuellen als auch mit organisatorischen Aspekten. Zu den verschiedenen Parametern, die im Rahmen der Studie berücksichtigt werden, gehören ein Überblick über E-Learning, die Auswirkungen auf die Mitarbeiter, die Auswirkungen auf die Schulung der Organisation, die Auswirkungen auf das Technologiemanagement in der Organisation und E-Learning-Tools. Wenn es richtig eingesetzt wird, kann E-Learning sowohl für die Organisation als auch für die Mitarbeiter eine wunderbare Chance sein, da es durch die Nutzung der Technologie viele neue...
Dieses E-Learning-Projekt befasst sich sowohl mit individuellen als auch mit organisatorischen Aspekten. Zu den verschiedenen Parametern, die im Rahme...
|
cena:
178,89 zł |
 |
Wplyw wdrozenia e-learningu w organizacji
ISBN: 9786209226069 / Polski / Miękka / 2025 / 64 str. Termin realizacji zamówienia: ok. 10-14 dni roboczych (Bez gwarancji dostawy przed świętami) |
cena:
178,89 zł |
 |
Impatto dell'implementazione dell'e-learning in un'organizzazione
ISBN: 9786209213267 / Włoski / Miękka / 2025 / 64 str. Termin realizacji zamówienia: ok. 10-14 dni roboczych (Bez gwarancji dostawy przed świętami) |
cena:
178,89 zł |
 |
Impacto da implementação do e-learning numa organização
ISBN: 9786209228629 / Portugalski / Miękka / 2025 / 64 str. Termin realizacji zamówienia: ok. 10-14 dni roboczych (Bez gwarancji dostawy przed świętami) |
cena:
178,89 zł |
 |
Impact de la mise en oeuvre de l'apprentissage en ligne dans une organisation
ISBN: 9786209233739 / Francuski / Miękka / 2025 / 68 str. Termin realizacji zamówienia: ok. 10-14 dni roboczych (Bez gwarancji dostawy przed świętami) Ce projet d'apprentissage en ligne prend en compte à la fois les questions individuelles et organisationnelles. Les différents paramètres examinés dans le cadre de l'étude comprennent un aperçu de l'apprentissage en ligne, son impact sur les employés, son impact sur la formation au sein de l'organisation, son impact sur la gestion technologique au sein de l'organisation et les outils d'apprentissage en ligne. S'il est mis en place de manière adéquate, l'apprentissage en ligne pourrait constituer une formidable opportunité pour l'organisation comme pour les employés, car il...
Ce projet d'apprentissage en ligne prend en compte à la fois les questions individuelles et organisationnelles. Les différents paramètres examinés...
|
cena:
178,89 zł |
 |
Impact of implementation of e learning in an organization
ISBN: 9783659706790 / Angielski / Miękka / 2015 / 76 str. Termin realizacji zamówienia: ok. 10-14 dni roboczych (Bez gwarancji dostawy przed świętami) This e learning project involves consideration of both individuals and organizational issues. The different parameters considered under the study includes overview of e learning, impact on employees, impact on training the organization, impact on technology management in the organization and e learning tools. If set in right path, e learning would be a wonderful opportunity to the organization as well as the employees as it could introduce many new techniques by taking the advantage of the technology.
This e learning project involves consideration of both individuals and organizational issues. The different parameters considered under the study incl...
|
cena:
178,89 zł |
 |
A study on sustainable performance of production managers
ISBN: 9783659695254 / Angielski / Miękka / 2015 / 276 str. Termin realizacji zamówienia: ok. 10-14 dni roboczych (Bez gwarancji dostawy przed świętami) Globalization and modernization have created an increasingly diverse and interrelated world. It has compelled all the organizations to move towards a new phenomenon competency.In these perspective,the competencies that individuals need to meet their objective have become more complex, requiring more than the mastery of certain narrowly defined skills. Competencies are becoming a frequent in organizational applications. Competency can be defined as an underlying characteristic required to perform a given task, activity or role. Three factors that are important for identifying competency in a...
Globalization and modernization have created an increasingly diverse and interrelated world. It has compelled all the organizations to move towards a ...
|
cena:
371,68 zł |
Czytaj nas na:
Zobacz: Księgarnia Czeska | Wydawnictwo Książkowe Klimaty | Mapa strony | Lista autorów
KrainaKsiazek.PL - Księgarnia Internetowa
KrainaKsiazek.PL - Księgarnia Internetowa
