Estudio de corte cualitativo, que tiene como finalidad indagar la forma como se gestionan y socializan capacidades en una gran empresa mexicana: CEMEX. Para ello, y siguiendo la metodologia utilizada en los estudios de caso, se selecciono el estudio del diseno, desarrollo y puesta en marcha de un proyecto de corporativo en el ambito global: el portal empresarial denominado CEMEX Plaza. A raiz del trabajo realizado se identificaron tres tipos de capacidades: (1) estandarizacion de procesos; (2) asimilacion de la tecnologia; y (3) redes de trabajo virtual. Estas surgieron bajo el auspicio del...