Susanne Schubel untersucht den Prozess der altersbedingten Unternehmensubergabe aus einer verhaltenswissenschaftlichen Perspektive. Uber das Konstrukt "psychological ownership" und Interviews mit (potenziellen) Ubergebern und Nachfolgern deckt die Autorin teils kritische Verhaltensweisen von Altunternehmern im Ubergabeprozess auf, ebenso wie deren Ursachen und Folgen. Damit gelingt eine Weiterentwicklung der Forschung zur Unternehmensnachfolge. Zudem werden praxisrelevante Empfehlungen fur die Unterstutzung und Durchfuhrung von altersbedingten Nachfolgeprozessen fur relevante Akteure wie...