Diplomarbeit aus dem Jahr 2008 im Fachbereich BWL - Personal und Organisation, Note: 2.5, Ernst-Moritz-Arndt-Universitat Greifswald, Sprache: Deutsch, Abstract: Die vorliegende Arbeit versucht die zwei wichtigen Forschungsrichtungen, Lernen und Fuhrung, in Zusammenhang zu bringen und soll einen Uberblick uber die Moglichkeiten geben, inwiefern Fuhrende das Lernen in Unternehmen verstarken konnen. Der Blick dieser Arbeit konzentriert sich auf zweidimensionale Fuhrungsansatze, wobei das Hauptaugenmerk auf der Unterscheidung zwischen transaktionalen und transformationalen Fuhrungsstil liegt. Der...