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Destinated-Cash-Flow-Based-Taxation. Die Auswirkungen der Steuerreform auf den deutschen bzw. den EU-Markt
ISBN: 9783346575555 / Niemiecki / Miękka / 2022 / 72 str. Termin realizacji zamówienia: ok. 16-18 dni roboczych (Dostawa w 2026 r.) |
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219,10 |
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Weiterbildungscontrolling in Kleinen und Mittleren Unternehmen. Grenzen und Möglichkeiten
ISBN: 9783668365032 / Niemiecki / Miękka / 2016 / 36 str. Termin realizacji zamówienia: ok. 16-18 dni roboczych (Dostawa w 2026 r.) Fachbuch aus dem Jahr 2016 im Fachbereich BWL - Controlling, Sprache: Deutsch, Abstract: Das Wissen und die Qualifikation der Mitarbeiter sind im Zeitalter immer kurzer werdender Produktlebenszyklen, schnellen technologischen Entwicklungen, hoher Wettbewerbsintensitat und hohen Innovationsgraden zentrale Wachstums- und Wettbewerbsfaktoren jeder Unternehmung. Die Bildung von Mitarbeitern spielt hierbei eine zentrale Rolle. Sie hat die Aufgabe, die Fahigkeiten und Fertigkeiten der Mitarbeiter an bestehende und kunftige Anforderungen am Arbeitsplatz anzupassen. Durchlaufen sowohl Mitarbeiter als...
Fachbuch aus dem Jahr 2016 im Fachbereich BWL - Controlling, Sprache: Deutsch, Abstract: Das Wissen und die Qualifikation der Mitarbeiter sind im Zeit...
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163,23 |
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Nachhaltigkeit - Eine Analyse über die Vereinbarkeit zu Wirtschaftszielen und Auswirkungen auf Gesellschaft, Politik und Klima
ISBN: 9783819720277 / Niemiecki / Miękka / 112 str. Termin realizacji zamówienia: ok. 10-14 dni roboczych (Dostawa w 2026 r.) Die UNO-Nachhaltigkeitsziele (Sustainable Development Goals, SDGs) bilden einen umfassenden Rahmen für die Förderung von Nachhaltigkeit in den Bereichen Wirt-schaft, Gesellschaft, Politik und Umwelt. Sie bestehen aus 17 Zielen, die globale Her-ausforderungen wie Armut, Ungleichheit, Klimawandel und Ressourcenmanagement adressieren.-1. Verbindung der SDGs mit zentralen Bereichen:-Wirtschaft:Die SDGs fördern nachhaltiges Wirtschaftswachstum durch Innovation, grüne Technologien und faire Arbeitsbedingungen (z. B. SDG 8: Menschenwürdige Arbeit und Wirtschaftswachstum, SDG 9: Industrie,...
Die UNO-Nachhaltigkeitsziele (Sustainable Development Goals, SDGs) bilden einen umfassenden Rahmen für die Förderung von Nachhaltigkeit in den Berei...
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75,82 |
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Aktien - Börse: Eine Analyse der Situation, Basics, Trends und zukünftigen Entwicklungen
ISBN: 9783819730344 / Niemiecki / Miękka / 84 str. Termin realizacji zamówienia: ok. 10-14 dni roboczych (Dostawa w 2026 r.) In den zurückliegenden Jahrzehnten hat die Relevanz von Börsen und Aktienmärkten für die zeitgenössische Wirtschaft kontinuierlich zugenommen. Während klassische Volks-wirtschaften lange Zeit hauptsächlich auf Bankkredite, Anleihen oder direkte Unternehmensfinanzierung durch Eigentümer setzten, hat sich heute ein Finanzuniversum heraus-gebildet, in dem Aktienhandel und Börsengänge eine zentrale Rolle bei der Kapitalbeschaffung spielen. Diese Entwicklung wird von mehreren Faktoren angetrieben. Erstens können Unternehmen und Investoren aufgrund der zunehmenden Globalisierung der...
In den zurückliegenden Jahrzehnten hat die Relevanz von Börsen und Aktienmärkten für die zeitgenössische Wirtschaft kontinuierlich zugenommen. WÃ...
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62,43 |
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Klassische und Moderne Führungsansätze
ISBN: 9783565014316 / Niemiecki / Miękka / 140 str. Termin realizacji zamówienia: ok. 10-14 dni roboczych (Dostawa w 2026 r.) Die Analyse klassischer Führungsansätze zeigt, dass sie wertvolle Grundlagen für die Entwicklung von Führungstheorien geliefert haben, jedoch in der heutigen komplexen, globalisierten und digitalisierten Arbeitswelt an ihre Grenzen stoßen. Moderne Führungsansätze wie Agile Leadership, Systemische Führung, Digitale und Virtuelle Führung, Network Leadership oder Job Crafting Leadership setzen stattdessen auf Selbstorganisation, Empowerment, Partizipation, Agilität und Sinnstiftung. Führungskräfte übernehmen weniger die Rolle des autoritären Entscheiders, sondern vielmehr die eines...
Die Analyse klassischer Führungsansätze zeigt, dass sie wertvolle Grundlagen für die Entwicklung von Führungstheorien geliefert haben, jedoch in d...
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80,33 |
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Unternehmensbewertung-Moderne Methoden
ISBN: 9783759816511 / Niemiecki / Miękka / 80 str. Termin realizacji zamówienia: ok. 10-14 dni roboczych (Dostawa w 2026 r.) Die Vielschichtigkeit der Unternehmensbewertung im Wandel der Zeit:Die Bewertung von Unternehmen hat als zentraler Aspekt der Finanzwelt in den letzten Jahrzehnten eine bemerkenswerte Entwicklung erfahren. In einer Zeit, in der sich die wirtschaftliche Dynamik ständig verändert, sind Entscheidungsträger mit der Frage konfrontiert, ob traditionelle Methoden der Unternehmensbewertung noch zeitgemäß und zukunftsfähig sind. Angesichts sich verändernder Märkte, technologischer Durchbrüche und neuer Geschäftsmodelle gewinnt diese Frage zunehmend an Relevanz. Aktualität der...
Die Vielschichtigkeit der Unternehmensbewertung im Wandel der Zeit:Die Bewertung von Unternehmen hat als zentraler Aspekt der Finanzwelt in den letzte...
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62,43 |
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A critical examination of the interpretation and application of IFRS 13
ISBN: 9783346014177 / Angielski / Miękka / 2019 / 70 str. Termin realizacji zamówienia: ok. 16-18 dni roboczych (Dostawa w 2026 r.) |
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237,47 |
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Nachhaltigkeit im Vergleich - Unternehmen und öffentlicher Dienst zwischen Ökonomie, Ökologie und sozialer Verantwortung
ISBN: 9783565026937 / Niemiecki / Miękka / 44 str. Termin realizacji zamówienia: ok. 10-14 dni roboczych (Dostawa w 2026 r.) Nachhaltigkeit hat sich von einem primär ökologischen Leitbild zu einem mehrdimensionalen Konzept entwickelt, das ökologische, ökonomische, soziale und governancebezogene Dimensionen miteinander verbindet. Diese Arbeit untersucht die unterschiedlichen Ansätze von Unternehmen und öffentlichem Dienst bei der Umsetzung von Nachhaltigkeit und stellt dabei sowohl Gemeinsamkeiten als auch Unterschiede heraus. Die Ergebnisse zeigen, dass Unternehmen vor allem durch Marktanreize, regulatorische Vorgaben und Erwartungen von Investoren motiviert sind, während der öffentliche Dienst seine...
Nachhaltigkeit hat sich von einem primär ökologischen Leitbild zu einem mehrdimensionalen Konzept entwickelt, das ökologische, ökonomische, sozial...
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49,05 |
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KI und moderne Führung
ISBN: 9783759816061 / Niemiecki / Miękka / 36 str. Termin realizacji zamówienia: ok. 10-14 dni roboczych (Dostawa w 2026 r.) Schon heute ist die Arbeitswelt durch demografischen Wandel, Wertewandel, Fachkräftemangel und technologische Entwicklungen einem stetigen Wandel unterworfen: Damit verändern sich auch die Anforderungen an gute Führung, die Methoden und Instrumente der Vergangenheit reichen nicht mehr aus. Die kompetente Führung der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter spielt im zunehmenden Wettbewerb um qualifizierte Fachkräfte ("War for Talents") eine zentrale Rolle für den Unternehmenserfolg. In einer zunehmend dynamischen, vernetzten und internationalen Arbeitswelt sind Anpassungsfähigkeit und...
Schon heute ist die Arbeitswelt durch demografischen Wandel, Wertewandel, Fachkräftemangel und technologische Entwicklungen einem stetigen Wandel unt...
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44,58 |
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Change Management. Quo Vadis?: Notwendigkeit von Change Management, Zukunftstendenzen im Unternehmenswandel
ISBN: 9783346326225 / Angielski / Miękka / 2021 / 46 str. Termin realizacji zamówienia: ok. 16-18 dni roboczych (Dostawa w 2026 r.) |
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177,60 |
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Das Prinzip des Wirtschaftswachstums
ISBN: 9783565074976 / Niemiecki / Miękka / 164 str. Termin realizacji zamówienia: ok. 10-14 dni roboczych (Dostawa w 2026 r.) Das Wirtschaftswachstum gilt seit jeher als zentraler Indikator für den wirtschaftlichen Fortschritt moderner Gesellschaften. Diese Arbeit untersucht das Prinzip des Wirtschaftswachstums in seiner ökonomischen, sozialen und ökologischen Dimension und beleuchtet kritisch dessen Grundlagen, Wirkungsmechanismen und Grenzen. Aufbauend auf klassischen und modernen Wachstumsmodellen werden die ökonomische Funktion des Wachstums, seine Rolle als Wohlstandsindikator sowie seine Bedeutung für Beschäftigung, Innovation und soziale Stabilität analysiert. Besonderes Augenmerk liegt auf den Grenzen...
Das Wirtschaftswachstum gilt seit jeher als zentraler Indikator für den wirtschaftlichen Fortschritt moderner Gesellschaften. Diese Arbeit untersucht...
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95,95 |
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Digitalisierung im Rechnungswesen
ISBN: 9783759815903 / Niemiecki / Miękka / 160 str. Termin realizacji zamówienia: ok. 10-14 dni roboczych (Dostawa w 2026 r.) Die Digitalisierung ist in allen Bereichen des Rechnungswesens weiter auf dem Vormarsch und gewinnt unaufhaltsam an Bedeutung. Die Geschwindigkeit des Fortschritts der Digitalisierung ist beeindruckend. Unternehmen beschäftigen sich schon seit geraumer Zeit mit der Digitalisierung. Aktuell ist die Digitalisierung jedoch mehr denn je in den Fokus gerückt. Nicht nur Technologieunternehmen, sondern Unternehmen aller Branchen sind von den Auswirkungen der Digitalisierung betroffen. Das Rechnungswesen ist davon nicht ausgenommen und bietet ein erhebliches Potenzial für die notwendigen und...
Die Digitalisierung ist in allen Bereichen des Rechnungswesens weiter auf dem Vormarsch und gewinnt unaufhaltsam an Bedeutung. Die Geschwindigkeit des...
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98,13 |
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Konzepte und Modelle der strategischen Planung: Eine ausgewählte Modellierung und Limitation
ISBN: 9783346339133 / Niemiecki / Miękka / 2021 / 70 str. Termin realizacji zamówienia: ok. 16-18 dni roboczych (Dostawa w 2026 r.) |
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237,47 |
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Digitalisierung an den öffentlichen Schulen
ISBN: 9783759896131 / Niemiecki / Miękka / 104 str. Termin realizacji zamówienia: ok. 10-14 dni roboczych (Dostawa w 2026 r.) Der vorliegende Text beleuchtet den aktuellen Stand und die Herausforderungen der Digitalisierung in deutschen Schulen auf Grundlage einer breiten Datenbasis. Dazu wurden zahlreiche Studien und Evaluationen herangezogen, die seit dem Jahr 2010 durchgeführt wurden. Allerdings zeigt sich, dass die schulische Nutzung digitaler Medien hinter ihren Möglichkeiten zurückbleibt, da digitale Technologien in erster Linie für die Kommunikation und Unterhaltung verwendet werden.Die Studien fokussieren sich insbesondere auf die digitale Infrastruktur der Schulen, wobei die Internetanbindung, die...
Der vorliegende Text beleuchtet den aktuellen Stand und die Herausforderungen der Digitalisierung in deutschen Schulen auf Grundlage einer breiten Dat...
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71,36 |
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Die Deckungsbeitragsrechnung in ihrer Anwendung. Wissenschaftlicher Aufsatz im Bereich des Rechnungswesens und Controllings: Teil 2
ISBN: 9783346537324 / Niemiecki / Miękka / 2021 / 48 str. Termin realizacji zamówienia: ok. 16-18 dni roboczych (Dostawa w 2026 r.) |
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183,19 |
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Abschreibungen und die Übertragung stiller Reserven zur Förderung des Mittelstandes. Stand der speziellen steuerlichen Wahlrechte
ISBN: 9783346556301 / Niemiecki / Miękka / 2022 / 82 str. Termin realizacji zamówienia: ok. 16-18 dni roboczych (Dostawa w 2026 r.) |
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233,48 |
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Transfersicherung (Effektivität) und Kostensicherung (Effizienz) in der betrieblichen Weiterbildung: Effektivitätserfolg und Effizienzerfolg im Focus
ISBN: 9783668154797 / Niemiecki / Miękka / 2016 / 24 str. Termin realizacji zamówienia: ok. 16-18 dni roboczych (Dostawa w 2026 r.) Wissenschaftlicher Aufsatz aus dem Jahr 2015 im Fachbereich BWL - Controlling, Sprache: Deutsch, Abstract: Es wird ein kurzer aber pragnanter Uberblick uber die Wichtigkeit der Transfersicherung und Kostensicherung im modernen Bildungscontrolling gegeben. Das heit zum Beispiel - was ist bei einer erfolgreichen Weiterbildung zu beachten und zu uberdenken. Der Lernerfolg ist die erste erfolgreiche Markierung in der Weiterbildung - aber der Transfer in des Lernerfolgs in den Arbeitsplatz hinein ist wesentlich - weiter wesentlich, aber sehr oft unbeachtet gelassen ist die Transfersicherung, also...
Wissenschaftlicher Aufsatz aus dem Jahr 2015 im Fachbereich BWL - Controlling, Sprache: Deutsch, Abstract: Es wird ein kurzer aber pragnanter Uberblic...
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145,68 |
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Internationale Rechnungslegung - Eine Analyse der sich verändernden IFRS-Standards für die moderne Finanzberichte
ISBN: 9783819720154 / Niemiecki / Miękka / 108 str. Termin realizacji zamówienia: ok. 10-14 dni roboczych (Dostawa w 2026 r.) Die International Financial Reporting Standards (IFRS) sind Regeln, die überall auf der Welt gelten. Sie sagen, wie man Jahres- und Konzernabschlüsse schreiben muss. Das International Accounting Standards Board (IASB) hat die IFRS entwickelt und überarbeitet sie fortlaufend. Das Ziel der IFRS ist es, die Transparenz, Vergleichbarkeit und Verlässlichkeit finanzieller Berichterstattung über Ländergrenzen hinweg zu erhöhen. Ein prinzipienorientiertes Konzept ist die Grundlage dafür, dass Unternehmen ihre wirtschaftliche Lage und Leistung nach einheitlichen Kriterien abbilden können. So...
Die International Financial Reporting Standards (IFRS) sind Regeln, die überall auf der Welt gelten. Sie sagen, wie man Jahres- und Konzernabschlüss...
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75,82 |
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Modernes Reporting für mittlere Unternehmen - Eine Analyse über modernes Reporting im Digitalzeitalter
ISBN: 9783819722769 / Niemiecki / Miękka / 52 str. Termin realizacji zamówienia: ok. 10-14 dni roboczych (Dostawa w 2026 r.) Modernes Reporting ist für mittelständische Unternehmen äußerst wichtig. Die digitale Transformation verändert Technologien und Stakeholder-Erwartungen, was höhere An-forderungen an Transparenz, Geschwindigkeit und Flexibilität mit sich bringt. Mittel-ständler müssen daher effizient wirtschaften und datengetriebene Entscheidungen treffen, um wettbewerbsfähig zu bleiben.3Traditionelle Berichtssysteme, oft Excel-basiert und abteilungsisoliert, sind heute nicht mehr ausreichend. Sie bieten wenig Raum für interaktive Analysen, erfassen aktuelle Entwicklungen nur verzögert und...
Modernes Reporting ist für mittelständische Unternehmen äußerst wichtig. Die digitale Transformation verändert Technologien und Stakeholder-Erwar...
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49,05 |
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Employer Branding im Vergleich: Öffentlicher Dienst und private Unternehmen im Wettbewerb um Talente
ISBN: 9783565014392 / Niemiecki / Miękka / 76 str. Termin realizacji zamówienia: ok. 10-14 dni roboczych (Dostawa w 2026 r.) In den letzten Jahren hat sich Employer Branding zu einem der zentralen strategischen Instrumente der Personalpolitik entwickelt. Angesichts von Fachkräftemangel, demografischem Wandel und den steigenden Erwartungen der Generationen Y und Z stehen sowohl öffentliche Organisationen als auch private Unternehmen vor der Herausforderung, sich im Wettbewerb um Talente klar zu positionieren. In dieser Arbeit werden die Unterschiede, Gemeinsamkeiten und Erfolgsfaktoren des Employer Brandings in den beiden Sektoren untersucht. Anhand von qualitativen Experteninterviews und ausgewählten Fallstudien...
In den letzten Jahren hat sich Employer Branding zu einem der zentralen strategischen Instrumente der Personalpolitik entwickelt. Angesichts von Fachk...
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