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Gefrorene Meere: Kurzgeschichten
ISBN: 9783758319150 / Niemiecki Termin realizacji zamówienia: ok. 13-18 dni roboczych. |
cena:
77,13 zł |
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Nichts von alledem
ISBN: 9783837026030 / Niemiecki / Miękka / 2008 / 144 str. Termin realizacji zamówienia: ok. 13-18 dni roboczych. Frisch von der Unteroffiziersschule als Panzerfahrer in die Einheit versetzt, erwartet Eisold und seine Kameraden der entwurdigende Truppenalltag in der Nationalen Volksarmee. Schlage, Erniedrigungen und Demutigungen sind an der Tagesordnung. Auf den Stuben herrscht eiserne Hierarchie... In Friedenszeiten beginnt jeder seinen eigenen Privatkrieg gegen den Nachsten... Ein Dokument aus der Sicht des Unteroffiziers Anfang der Achtziger und die verlorenen Illusionen. Das Zerrbild einer Armee, die nach aussen hin mit Pfunden wucherte und sich von innen her selbst zerfras
Frisch von der Unteroffiziersschule als Panzerfahrer in die Einheit versetzt, erwartet Eisold und seine Kameraden der entwurdigende Truppenalltag in d...
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cena:
77,13 zł |
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Wasser ist dicker als Blut
ISBN: 9783746092935 / Niemiecki / Miękka / 2018 / 122 str. Termin realizacji zamówienia: ok. 13-18 dni roboczych. |
cena:
89,01 zł |
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Feldzug mit Burgunder
ISBN: 9783739201658 / Niemiecki / Miękka / 2015 / 202 str. Termin realizacji zamówienia: ok. 13-18 dni roboczych. 2002: Konrad Friedrichson, vierzig, mittellos, entdeckt auf einem Spaziergang den verwilderten Fussballplatz seiner Kindheit und begibt sich auf die Suche nach einem Freund aus Jugendtagen. Die Spur fuhrt ihn auf abenteuerlichen Wegen zu einer geheimen Organisation. Er wird in deren Machenschaften verwickelt..."
2002: Konrad Friedrichson, vierzig, mittellos, entdeckt auf einem Spaziergang den verwilderten Fussballplatz seiner Kindheit und begibt sich auf die S...
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cena:
111,83 zł |
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Gruppen- und Teamentwicklung: Probleme von Cultural Diversity in Gruppen und Teams
ISBN: 9783958204799 / Niemiecki / Miękka / 2015 / 48 str. Termin realizacji zamówienia: ok. 13-18 dni roboczych. Interkulturelle Teamstrukturen bieten einige Vorteile gegenuber homogenen Teams. Die Zusammenarbeit zeigt sich jedoch als komplizierter. Kulturelle Unterschiede treten zutage und der Umgang damit entwickelt sich schnell zur Herausforderung. Vor diesem Hintergrund uberrascht es nicht, dass nunmehr internationale Teamfahigkeit ein durchgangig gefordertes Kriterium an Mitarbeiter ist. Ziel dieser Arbeit ist, die Probleme von interkulturellen Gruppen und Teams zu erarbeiten und die Unterschiede in der Entwicklung solcher Einheiten im Vergleich zu homogenen Gruppen und Teams aufzuzeigen. Des...
Interkulturelle Teamstrukturen bieten einige Vorteile gegenuber homogenen Teams. Die Zusammenarbeit zeigt sich jedoch als komplizierter. Kulturelle Un...
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cena:
177,96 zł |
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Cultural Diversity in Gruppen und Teams. Notwendigkeit und Aspekte des interkulturellen Trainings
ISBN: 9783638641999 / Niemiecki / Miękka / 2007 / 100 str. Termin realizacji zamówienia: ok. 13-18 dni roboczych. Studienarbeit aus dem Jahr 2003 im Fachbereich BWL - Unternehmensforschung, Operations Research, Note: 1,0, Ludwig-Maximilians-Universitat Munchen (Interkulturelle Kommunikation), Veranstaltung: Interkulturelles Lernen: von der Kulturtheorie zur sozialen Praxis" im Sommersemester 2002, Sprache: Deutsch, Abstract: In der hier vorliegenden Hauptseminararbeit werden im ersten und zweiten Kapitel die theoretischen Grundlagen zu Gruppen & Teams und schlielich zur Gruppen- und Teamentwicklung beschrieben. Dabei werden auch die Probleme von Diversity in Gruppen & Teams aufgezeigt. Darauf aufbauend...
Studienarbeit aus dem Jahr 2003 im Fachbereich BWL - Unternehmensforschung, Operations Research, Note: 1,0, Ludwig-Maximilians-Universitat Munchen (In...
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cena:
216,80 zł |
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Kulturschock bei auslandsentsandten Mitarbeitern (Expatriaten): Ein problemzentriertes qualitatives Interview zur Untersuchung des Kulturschock-Konzep
ISBN: 9783656519034 / Niemiecki / Miękka / 2013 / 36 str. Termin realizacji zamówienia: ok. 13-18 dni roboczych. Studienarbeit aus dem Jahr 2002 im Fachbereich BWL - Unternehmensfuhrung, Management, Organisation, Note: 1,0, Ludwig-Maximilians-Universitat Munchen (Interkulturelle Kommunikation), Veranstaltung: Feldforschungsmethoden in der Interkulturellen Kommunikation' im Wintersemester 2001/ 2002, Sprache: Deutsch, Abstract: Die verstarkte internationale Verflechtung wirtschaftlicher Aktivitaten fuhrt notwendigerweise zu einem verstarkten internationalen Austausch von Arbeitskraften. Entsandte Mitarbeiter mussen sich in einer neuen und eventuell kulturfremden Umgebung zurecht finden konnen....
Studienarbeit aus dem Jahr 2002 im Fachbereich BWL - Unternehmensfuhrung, Management, Organisation, Note: 1,0, Ludwig-Maximilians-Universitat Munchen ...
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cena:
186,68 zł |
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