Voraussetzungen Und Grenzen Nachtraeglicher Sozialplanaenderungen

ISBN-13: 9783631523612 / Niemiecki / Miękka / 2004 / 322 str.

Lena Huth

Opis

Erweisen sich die bei der Aufstellung eines Sozialplans antizipierten Annahmen nachtraglich als unzutreffend, stellt sich die Frage, ob und wie eine Anderung des Sozialplans erreicht werden kann. Voraussetzungen und Grenzen der Anderungsmoglichkeiten mussen den Interessen des Unternehmens, der verbleibenden Belegschaft und der im Zuge der Umstrukturierung ausscheidenden Arbeitnehmer gerecht werden sowie das spezifische Gefuge der Betriebsverfassung respektieren. Vor diesem Hintergrund beschaftigt sich die Arbeit schwerpunktmassig mit der einseitig erzwingbaren Ablosbarkeit von Sozialplanregelungen gem. den 313, 314 BGB. Im Zusammenhang mit den Grenzen moglicher Anderungen wird vor allem die Reichweite des aus der Eigentumsgarantie des Art. 14 GG resultierenden Bestandsschutzes untersucht."

Spis treści

Aus dem Inhalt : Die Rechtsnatur des Sozialplans - Die einvernehmliche Abänderbarkeit von Sozialplänen - Die ordentliche und außerordentliche Kündbarkeit von Sozialplanregelungen - Die Anwendbarkeit des
313 BGB - Die Abänderbarkeit durch gerichtliche Inhaltskontrolle - Die inhaltlichen Grenzen von Sozialplanänderungen - Besondere Sozialplanformen.

O autorze

Die Autorin: Lena Huth, geboren 1976, studierte von 1995 bis 2000 in Saarbrücken Rechtswissenschaften. Seit Januar 2003 ist sie als Rechtsreferendarin in Frankfurt am Main tätig.