ISBN-13: 9786131529641 / Francuski / Miękka / 2018 / 116 str.
L'objectif de ce livre est precisement de proposer une contribution a la reflexion sur l'interaction entre les politiques publiques et les choix des entreprises en termes de specialisation et de complexite des emplois et, plus particulierement, a l'analyse des effets du systeme d'indemnisation du chomage et de l'impot negatif sur la productivite, le chomage ainsi que la participation au marche du travail. Ce travail vise donc a mieux comprendre comment les regulations publiques modifient le comportement des agents en terme de selectivite et comment les entreprises adaptent les caracteristiques de leurs emplois en fonction de l'etat du marche du travail et, notamment, du niveau et du type de qualification de la population active. Nous considerons que le biais technologique prend la forme d'un accroissement du niveau de complexite ou de specialisation des emplois proposes par les entreprises. En effet, dans ce travail, la nature des emplois offerts, endogene, resulte du choix des entreprises. Ce choix de specialisation ou de complexite constitue une reponse rationnelle a l'etat du marche du travail."
Lobjectif de ce livre est précisément de proposer une contribution à la réflexion sur linteraction entre les politiques publiques et les choix des entreprises en termes de spécialisation et de complexité des emplois et, plus particulièrement, à lanalyse des effets du système dindemnisation du chômage et de limpôt négatif sur la productivité, le chômage ainsi que la participation au marché du travail. Ce travail vise donc à mieux comprendre comment les régulations publiques modifient le comportement des agents en terme de sélectivité et comment les entreprises adaptent les caractéristiques de leurs emplois en fonction de létat du marché du travail et, notamment, du niveau et du type de qualification de la population active. Nous considérons que le biais technologique prend la forme dun accroissement du niveau de complexité ou de spécialisation des emplois proposés par les entreprises. En effet, dans ce travail, la nature des emplois offerts, endogène, résulte du choix des entreprises. Ce choix de spécialisation ou de complexité constitue une réponse rationnelle à létat du marché du travail.