Les facteurs de mobilisation envers l''assimilation d''un pgi » książka
Les facteurs de mobilisation envers l''assimilation d''un pgi
ISBN-13: 9786131551383 / Francuski / Miękka / 2018 / 216 str.
Ce memoire de maitrise a comme objectif d'etudier la mobilisation des employes envers l'assimilation d'un progiciel de gestion integre (PGI). L'assimilation d'une nouvelle technologie consiste a orienter ces comportements dans l'objectif d'utiliser plus efficacement et de mieux integrer la technologie a son travail. L'implantation d'un PGI presente des risques importants et, consequemment, les etudes rapportent des taux d'echecs voisinant 50 % des implantations (Zuckerman, 1999; Appleton, 1997). La cause de ces echecs serait majoritairement liee aux facteurs humains (Martinsons et Chong, 1999). Parmi ces facteurs, il est generalement reconnu que le manque d'engagement des employes dans l'apprentissage de la nouvelle technologie est parfois en cause. Afin de pallier le probleme, nous croyons que la mobilisation a assimiler le PGI viendrait augmenter l'engagement des employes et ainsi diminuer les risques d'echecs relies aux facteurs humains. Ce raisonnement nous amene a notre question de recherche: quels sont les facteurs de mobilisation a l'assimilation d'un PGI nouvellement installe dans une organisation?"
Ce mémoire de maîtrise a comme objectif détudier la mobilisation des employés envers lassimilation dun progiciel de gestion intégré (PGI). Lassimilation dune nouvelle technologie consiste à orienter ces comportements dans lobjectif dutiliser plus efficacement et de mieux intégrer la technologie à son travail. Limplantation dun PGI présente des risques importants et, conséquemment, les études rapportent des taux déchecs voisinant 50 % des implantations (Zuckerman, 1999; Appleton, 1997). La cause de ces échecs serait majoritairement liée aux facteurs humains (Martinsons et Chong, 1999). Parmi ces facteurs, il est généralement reconnu que le manque dengagement des employés dans lapprentissage de la nouvelle technologie est parfois en cause. Afin de pallier le problème, nous croyons que la mobilisation à assimiler le PGI viendrait augmenter lengagement des employés et ainsi diminuer les risques déchecs reliés aux facteurs humains. Ce raisonnement nous amène à notre question de recherche: quels sont les facteurs de mobilisation à lassimilation dun PGI nouvellement installé dans une organisation?
Czytaj nas na:
KrainaKsiazek.PL - Księgarnia Internetowa
