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Innovation Leadership: F?hrung Zwischen Freiheit Und Norm » książka

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Kategorie szczegółowe BISAC

Innovation Leadership: F?hrung Zwischen Freiheit Und Norm

ISBN-13: 9783658412821 / Niemiecki

Stephanie Kaudela-Baum; Jacqueline Holzer; Pierre-Yves Kocher
Innovation Leadership: F?hrung Zwischen Freiheit Und Norm Stephanie Kaudela-Baum Jacqueline Holzer Pierre-Yves Kocher 9783658412821 Springer Gabler - książkaWidoczna okładka, to zdjęcie poglądowe, a rzeczywista szata graficzna może różnić się od prezentowanej.

Innovation Leadership: F?hrung Zwischen Freiheit Und Norm

ISBN-13: 9783658412821 / Niemiecki

Stephanie Kaudela-Baum; Jacqueline Holzer; Pierre-Yves Kocher
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Kategorie:
Nauka, Ekonomia i biznes
Kategorie BISAC:
Business & Economics > Zarządzenie i techniki zarządzania
Business & Economics > Zarządzenie zasobami ludzkimi
Business & Economics > Production & Operations Management
Wydawca:
Springer Gabler
Seria wydawnicza:
Uniscope. Publikationen Der Sgo Stiftung
Język:
Niemiecki
ISBN-13:
9783658412821


Prof. Dr. Stephanie Kaudela-Baum ist Professorin für Organisation, Führung und Personal an der Hochschule Luzern – Wirtschaft. Prof. Dr. Jacqueline Holzer ist Direktorin der Hochschule Luzern – Design & Kunst.
Prof. Pierre-Yves Kocher ist Dozent und Projektleiter in den Themenbereichen Innovations- und Wissensmanagement an der Hochschule Luzern – Wirtschaft.

Wir befinden uns mitten in einer modernen industriellen Revolution, in der Innovation eine entscheidende Rolle für den Unternehmenserfolg spielt und innovationsfördernde Führung wichtiger ist denn je. Immer mehr Unternehmen integrieren Technologien wie künstliche Intelligenz, Machine Learning und Data Science in ihre Prozesse und es gilt, Mitarbeitende zu entwickeln und neu zu rekrutieren, die diese Technologien beherrschen. In diesem Buch erfahren die Leserinnen und Leser anhand zahlreicher Beispiele, wie der Drahtseilakt zwischen einer stetigen Weiterentwicklung des Kerngeschäfts und der Etablierung neuer Wege und Denkweisen durch Kreativität gelingt. Eine Fähigkeit, die gerade im Zeitalter der Digitalisierung an Bedeutung gewinnt. 

Die Autorinnen und der Autor richten den Fokus auf die Beziehungsgestaltung zwischen Führenden und Geführten zur Förderung der Innovationsfähigkeit und entwickeln ein Innovation-Leadership-Modell (kurz: InnoLEAD). Dieses Modell unterstützt Führungspersonen dabei, sich im Spannungsfeld zwischen Exploitation und Exploration zu orientieren und ihre eigene Rolle zu reflektieren. Zudem werden strategische, strukturelle und kulturelle Dimensionen der Organisations- und Personalentwicklung aufgegriffen. Zahlreiche Praxisbeispiele illustrieren das Modell. 

Für die 2. Auflage wurden neue Fallbeispiele integriert und aktuelle Theorien, Konzepte und Forschungsergebnisse aufgenommen.

Die Autoren
Prof. Dr. Stephanie Kaudela-Baum ist Professorin für Organisation, Führung und Personal an der Hochschule Luzern – Wirtschaft.
Prof. Dr. Jacqueline Holzer ist Direktorin der Hochschule Luzern – Design & Kunst.
Prof. Pierre-Yves Kocher ist Dozent und Projektleiter in den Themenbereichen Innovations- und Wissensmanagement an der Hochschule Luzern – Wirtschaft.



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