Gruppenstrukturen und -prozesse als Einflussfaktoren auf die Bereitschaftsbarrieren zur Wissensteilung: Aktivierung und Förderung der intrakollektiven

ISBN-13: 9783656535829 / Niemiecki / Miękka / 2013 / 188 str.

Mathias Jahn

Opis

Diplomarbeit aus dem Jahr 2003 im Fachbereich BWL - Personal und Organisation, Note: 1,0, Universitat der Bundeswehr Munchen, Neubiberg (Institut fur Personal- und Organisationsforschung - Professur fur Arbeits- und Organisationspsychologie), Sprache: Deutsch, Abstract: Im "Wissenschaftssystem" ist seit jeher ein kumulativer Effekt und damit Erkenntnisfortschritt nur denkbar, sofern Forscher untereinander auf die Selektionsleistung ihrer Kollegen zuruckgreifen konnen und infolgedessen nicht gezwungen sind jede Frage selbst zu beantworten (vgl. Willke, 2000). Diese Arbeit betrachtet die Wissens(ver)teilung jedoch vorwiegend in einem okonomischen Kontext. Ziel des einleitenden Kapitels ist die Themenwahl der vorliegenden wissenschaftlichen Arbeit zu begrunden sowie deren konkrete Zielsetzung und methodisches Vorgehen aufzuzeigen. Die Bedeutung eines Informationstransfers bzw. einer Wissens(ver)teilung ist, wie eingangs verdeutlicht, kaum zu bestreiten. Dabei ist speziell auf betriebswirtschaftlicher Ebene die Beschaftigung mit Wissen als dem "Vierten" Produktionsfaktor sowie die Auseinandersetzung mit organisationsinternen sowie -externen (Ver-)Teilungsvorgangen ein viel versprechendes Managementthema, welches in den letzten Jahren durch unzahlige Veroffentlichungen thematisiert und diskutiert wurde (vgl. z.B. Drucker, 1993; Stewart, 1998; Bendt, 2000; Thiel, 2002). Hintergrund stellt zum einen der zunehmende Wertschopfungsanteil wissensbasierter Produkte sowie der fur ihre Produktion und Vermarktung notwendigen Prozesse dar, welcher sich quer uber alle Industrie- und Dienstleistungsbranchen erstreckt (vgl. Amelingmeyer, 2000). Zum anderen zieht der nachhaltige Anstieg der Komplexitat der weltweiten Informations- und Wissensbestande eine immer weitergehende Fragmentierung und Spezialisierung der Fachgebiete nach sich, die wiederum nur uber Austauschprozesse nutzbringend in der Forschung und Produktentwicklung einflieen konnen (vgl. Probst, Raub & Romhardt, 1998