ISBN-13: 9786131531330 / Francuski / Miękka / 2018 / 168 str.
Officiellement plurilingues, le Canada et la Suisse connaissent des rapports de force entre groupes linguistiques majoritaire et minoritaires qui agissent sur les dynamiques relationnelles entre les communautes. Puisque les jeunes integrent dans leur formation identitaire des caracteristiques de leur collectivite mais qu'ils connaissent aussi des experiences personnelles qui forment leur individualite, une recherche a ete faite afin de saisir leur facon de concevoir leur experience professionnelle dans l'administration federale canadienne et suisse. Ces milieux professionnels offrent en effet un contexte propice a l'etude de strategies identitaires de jeunes francophones, puisqu'ils promeuvent des politiques officielles en faveur du plurilinguisme et du multiculturalisme et qu'ils emploient des individus des differents groupes linguistiques nationaux. Ces etudes de cas nous apprennent que les dynamiques de groupes influencent fortement l'environnement de travail."
Officiellement plurilingues, le Canada et la Suisse connaissent des rapports de force entre groupes linguistiques majoritaire et minoritaires qui agissent sur les dynamiques relationnelles entre les communautés. Puisque les jeunes intègrent dans leur formation identitaire des caractéristiques de leur collectivité mais quils connaissent aussi des expériences personnelles qui forment leur individualité, une recherche a été faite afin de saisir leur façon de concevoir leur expérience professionnelle dans ladministration fédérale canadienne et suisse. Ces milieux professionnels offrent en effet un contexte propice à létude de stratégies identitaires de jeunes francophones, puisquils promeuvent des politiques officielles en faveur du plurilinguisme et du multiculturalisme et quils emploient des individus des différents groupes linguistiques nationaux. Ces études de cas nous apprennent que les dynamiques de groupes influencent fortement lenvironnement de travail.