Aspekte Und Dimensionen Der Personalfreisetzung

ISBN-13: 9783658164935 / Niemiecki / Miękka / 2016 / 33 str.

Dirk Lippold

Opis

Das essential liefert einen Uberblick uber alle relevanten Manahmen der Personalfreisetzung - von Instrumenten wie Versetzung, Arbeitszeitverkurzung und Einstellungsbeschrankungen bis hin zur Anwendung des "letzten" Mittels, der Kundigung. Den verschiedenen Formen der Kundigung wird ein separates Kapitel gewidmet. Dirk Lippold zeigt, wie Manahmen zur Personalfreisetzung so geplant und ausgefuhrt werden konnen, dass negative Begleiterscheinungen fur Mitarbeiter und Unternehmen minimiert werden.

Spis treści

Rahmenbedingungen der Personalfreisetzung.- Personalfreisetzung mit und ohne Personalabbau.- Betriebsbedingte, verhaltensbedingte und personenbedingte Kündigung.- Entlassungsgespräch und Austrittsinterview.

O autorze

Prof. Dr. Dirk Lippold war über drei Jahrzehnte in der Software- und Beratungsbranche tätig, zuletzt als Deutschland-Geschäftsführer einer großen internationalen Unternehmensberatung. Er ist Gastprofessor an der Humboldt-Universität zu Berlin und lehrt darüber hinaus an verschiedenen Privathoch¬schulen in MBA-, Master- und Bachelor-Studiengängen.

Blurb

Das essential liefert einen Überblick über alle relevanten Maßnahmen der Personalfreisetzung – von Instrumenten wie Versetzung, Arbeitszeitverkürzung und Einstellungsbeschränkungen bis hin zur Anwendung des „letzten“ Mittels, der Kündigung. Den verschiedenen Formen der Kündigung wird ein separates Kapitel gewidmet. Dirk Lippold zeigt, wie Maßnahmen zur Personalfreisetzung so geplant und ausgeführt werden können, dass negative Begleiterscheinungen für Mitarbeiter und Unternehmen minimiert werden. 

Der Inhalt 

• Rahmenbedingungen der Personalfreisetzung
  
• Personalfreisetzung mit und ohne Personalabbau
  
• Betriebsbedingte, verhaltensbedingte und personenbedingte Kündigung
  
• Entlassungsgespräch und Austrittsinterview
  

Die Zielgruppen 

• Studierende und Dozierende der Betriebswirtschaftslehre, insbesondere Personalmanagement
  
• Führungskräfte und Personalverantwortliche sowie Unternehmensberater
  

Der Autor

Prof. Dr. Dirk Lippold war über drei Jahrzehnte in der Software- und Beratungsbranche tätig, zuletzt als Deutschland-Geschäftsführer einer großen internationalen Unternehmensberatung. Er ist Gastprofessor an der Humboldt-Universität zu Berlin und lehrt darüber hinaus an verschiedenen Privathoch¬schulen in MBA-, Master- und Bachelor-Studiengängen.