Diese Studie analysiert die Bereitstellung von Anreizen in neun Mikrofinanzinstituten (MFIs) in Südostasien (genauer gesagt in Kambodscha, Laos, Vietnam und Malaysia). Ausgehend von einer Zusammenfassung der wissenschaftlichen Literatur zu Mitarbeiteranreizstrukturen konzentriert sich die Studie auf das Thema Anreizstrukturen bei MFIs und darauf, wie Mitarbeiteranreizsysteme die soziale Mission dieser Banken beeinflussen können. Anhand von Interviews mit Führungskräften der Banken wird eine vergleichende Studie zwischen den Mitarbeiteranreizsystemen von neun südostasiatischen MFI...

Cette étude analyse les mesures incitatives mises en place au sein de neuf institutions de microfinance (IMF) situées en Asie du Sud-Est (plus précisément au Cambodge, au Laos, au Vietnam et en Malaisie). Après un résumé de la littérature universitaire sur les structures incitatives pour les employés, l'étude se concentre sur le sujet des structures incitatives au sein des IMF et sur la manière dont les programmes d'incitation du personnel peuvent avoir un impact sur la mission sociale de ces banques. Une étude comparative est réalisée entre les programmes d'incitation du...