L'objectif de cette étude est d'enrichir le corpus de connaissances en mettant en lumière les possibilités et les problèmes particuliers auxquels sont confrontés les travailleurs dans un environnement semi-urbain tel que la ville de Coimbatore. Cette étude vise à donner des indications pratiques sur les techniques de gestion des ressources humaines destinées à améliorer le bien-être des employés et les performances de l'organisation en identifiant les causes de la satisfaction au travail aux niveaux individuel et organisationnel. En conclusion, cette étude vise à explorer les...

The goal of this study is to add to the body of knowledge by illuminating the special possibilities and problems faced by workers in a semi-urban environment such as Coimbatore City. This study aims to give practical insights for human resource management techniques targeted at improving employee well-being and organisational performance by identifying the causes of job satisfaction at the individual and organisational levels. In conclusion, this study aims to explore the subtle characteristics of job satisfaction among employees focusing on EXL Technologies in Coimbatore City. It aims to...

Ziel dieser Studie ist es, den Wissensstand zu erweitern, indem die besonderen Möglichkeiten und Probleme von Arbeitnehmern in einem halbstädtischen Umfeld wie der Stadt Coimbatore beleuchtet werden. Die Studie soll praktische Erkenntnisse für Personalmanagementtechniken liefern, die darauf abzielen, das Wohlbefinden der Mitarbeiter und die organisatorische Leistung zu verbessern, indem die Ursachen der Arbeitszufriedenheit auf individueller und organisatorischer Ebene ermittelt werden. Zusammenfassend lässt sich sagen, dass diese Studie darauf abzielt, die subtilen Merkmale der...