Die "systemrelevanten" Pflegekräfte sind eine bedrohte
Spezies - kaum eine andere Berufsgruppe ist so gefährdet,
wenn es um Burnout geht. Neue Strukturen
müssten her, sensiblere Führungskräfte, bessere Arbeitsbedingungen.
Doch das alles ändert nichts am
Grundsätzlichen: Ein Burnout ist (immer auch) selbstgemacht!
Gängige Burnout-Theorien nehmen Vorgesetzte in die
Pflicht. Und scheitern damit kläglich. Mit dem richtigen
Führungsstil und einem "guten" Arbeitsumfeld werden
Mitarbeiter keineswegs gesund und glücklich.
Jennifer Melcher nimmt Pflegende in die Pflicht, endlich
auch sich...