Actuellement, les problèmes liés à l'utilisation des systèmes de surveillance des entreprises sont courants, ce qui produit une tension avec les droits fondamentaux des travailleurs, générant un débat sur les limites que les employeurs doivent prendre en compte dans l'exercice de leur pouvoir de contrôle. De même, l'utilisation de l'informatique et des moyens de communication s'est répandue dans de nombreux domaines, ce qui a également été utilisé par les employeurs pour contrôler leurs travailleurs ; mais pour la mise en oeuvre de ces méthodes, leurs règles d'utilisation...

Currently, problems related to the use of corporate surveillance systems are common, which produces a tension with the fundamental rights of workers, generating a debate on the limits that employers must take into account in the exercise of their power of control. In the same way, the use of computer and communication media has become widespread in many areas, which has also been used by employers to control their workers; but for the implementation of these methods, their rules of use should be previously established and the workers should be informed that there will be a control and which...

Gegenwärtig sind Probleme im Zusammenhang mit dem Einsatz von Überwachungssystemen in Unternehmen weit verbreitet, was zu einem Spannungsverhältnis mit den Grundrechten der Arbeitnehmer führt und eine Debatte über die Grenzen auslöst, die Arbeitgeber bei der Ausübung ihrer Kontrollbefugnis berücksichtigen müssen. In gleicher Weise hat sich der Einsatz von Computer- und Kommunikationsmedien in vielen Bereichen durchgesetzt, was auch von Arbeitgebern zur Kontrolle ihrer Arbeitnehmer genutzt wird; für die Anwendung dieser Methoden sollten jedoch vorher Regeln für ihre Nutzung...