Les leaders exceptionnels évaluent leurs propres capacités à diriger. Ils se soucient véritablement des gens et sont à l'écoute des préoccupations des autres. Cette attitude axée sur les personnes crée l'une des conditions les plus propices à une confiance en matière de leadership. C'est pourquoi cet ouvrage a cherché à déterminer l'efficacité du leadership dans les entreprises du secteur de la construction en Arabie saoudite. Il a développé un modèle de compétences en leadership.

Hervorragende Führungskräfte beurteilen ihre eigenen Führungsfähigkeiten. Sie kümmern sich aufrichtig um Menschen und gehen auf die Anliegen anderer ein. Diese menschenorientierte Haltung schafft eine der wichtigsten Voraussetzungen für erfolgreiche Führung und Vertrauen. Daher wurde in diesem Buch die Führungswirksamkeit in Unternehmen der Bauindustrie in Saudi-Arabien untersucht. Es wurde ein Modell für Führungskompetenzen entwickelt.