Schulentwicklung ist ein komplexes Geschäft und mit hohen Anforderungen verbunden. Fördern und lenken Sie als Schulleiter/-in die Potenziale Einzelner und diverser Teams so, dass eine erfolgreiche Schulentwicklung möglich wird! Hier setzt das Buch an:
Schulleitungen erhalten praktische Tipps, Ratschläge und direkt umsetzbare Handlungshilfen, um Team- und Personalentwicklung in der eigenen Schule als Leitungsaufgabe zu etablieren.
Konkrete Instrumente, die sich in der Schulleitungspraxis bewährt haben, werden ausführlich erläutert und mit Materialien...
Schulentwicklung ist ein komplexes Geschäft und mit hohen Anforderungen verbunden. Fördern und lenken Sie als Schulleiter/-in die Potenziale Einz...