Studienarbeit aus dem Jahr 2016 im Fachbereich BWL - Personal und Organisation, Sprache: Deutsch, Abstract: Ziel dieser Hausarbeit ist auf Basis einer Literaturrecherche mogliche Manahmenpakete zur Bindung von Mitarbeitern zu erstellen. Dazu wird der Begriff des Commitments ausfuhrlich beleuchtet und in seinen verschiedenen Auspragungen analysiert. Dabei soll auch auf die Ursachen und Konsequenzen von Commitment eingegangen werden. Anschlieend sollen Ursachen und Konsequenzen eines starken beziehungsweise weniger starken Commitments erortert werden, um anhand von drei selbst erstellten...