Inhaltsangabe: Einleitung: Die Suche nach Instrumenten und Mechanismen zur verbesserten Anreizgestaltung und Uberwachung in Aktiengesellschaften ist nicht neu und basiert auf der Annahme, da die Interessen des Managements nicht unbedingt mit denen der anderen beteiligten Interessengruppen ubereinstimmen mussen. Es wird aus diesem Grund versucht, das Verhalten der Unternehmungsleitung durch den Einsatz geeigneter Kontrollmechanismen zu steuern. In die gleiche Richtung zielt eine Verhaltenssteuerung durch Anreizsysteme, mit deren Hilfe die Interessen der verschiedenen Anspruchsgruppen...