Diplomarbeit aus dem Jahr 2007 im Fachbereich BWL - Personal und Organisation, Note: 1.3, Verwaltungs- und Wirtschaftsakademie, Berlin, Sprache: Deutsch, Abstract: In einer dynamischen Wettbewerbsumgebung ist es fur Unternehmen unabdingbar einen Wettbewerbsvorteil gegenuber konkurrierenden Unternehmen zu erzielen. Der Druck durch zunehmenden Wettbewerb und die damit verbundene erhohte Dynamik und Komplexitat machen es notwendig, die traditionellen Vorgehensweisen durch neue Losungen zu ersetzen, um flexibel mit den schnell wechselnden Anforderungen und der permanenten Veranderung umgehen zu...

Diplomarbeit aus dem Jahr 2007 im Fachbereich BWL - Controlling, Note: 1,3, Verwaltungs- und Wirtschaftsakademie, Berlin (Betriebswirtschaft, Studiengang Betriebswirtschaftslehre), Sprache: Deutsch, Abstract: Inhaltsangabe: Einleitung: In einer dynamischen Wettbewerbsumgebung ist es fur Unternehmen unabdingbar einen Wettbewerbsvorteil gegenuber konkurrierenden Unternehmen zu erzielen. Der Druck durch zunehmenden Wettbewerb und die damit verbundene erhohte Dynamik und Komplexitat machen es notwendig, die traditionellen Vorgehensweisen durch neue Losungen zu ersetzen, um flexibel mit den...