Wir alle kennen den Mitarbeiter im Betrieb, der hinter einem ubervollen Schreibtisch sitzt, den ganzen Tag uber fleissig arbeitet und dennoch am Abend feststellt, dass er trotz aller Muhe keine besondere Leistung erbracht hat. Ein anderer Mitarbeiter hingegen bewaltigt dieselben Aufgaben in angemesse ner Weise, sein Arbeitsplatz ist ubersichtlich und aufgeraumt, er findet sogar noch die Zeit, sich mit seinen Kollegen zu besprechen und ihnen mit Ratschlagen zu helfen. Dieser Mitarbeiter versteht es, seine Arbeit methodisch zu ver richten, der andere offenbar nicht. Dabei muss er nicht einmal...