Die Arbeit beschaftigt sich mit der Frage, warum der Gesetzgeber den Vertragsparteien bei der Gestaltung der Vorstandsvertrage Beschrankungen auferlegt, wie es zuletzt im Rahmen des -Gesetzes zur Angemessenheit der Vorstandsvergutung (VorstAG)- geschehen ist. Auf Basis des Grundsatzes der Vertragsfreiheit und seiner Grenzen werden fur den Bereich der Vorstandsvertrage Prinzipien entwickelt, inwieweit die Vertragsfreiheit unter Berucksichtigung des gesetzgeberischen Willens auch hier gilt. Nach der Hauptthese der Arbeit funktioniert der Vertragsmechanismus in diesem Bereich nicht...