Examensarbeit aus dem Jahr 1981 im Fachbereich BWL - Personal und Organisation, Note: 1,0, Christian-Albrechts-Universitat Kiel (unbekannt), Sprache: Deutsch, Abstract: Inhaltsangabe: Zusammenfassung: Die Arbeit skizziert ein kybernetisches Prozessmodell, mit dem den in der Praxis der Bewertung von Arbeitsplatzen an Konsolen und in Operationszentralen auftretenden anthropometrischen Anforderungen entsprochen werden kann. Die Arbeit wurde von der deutschen Bundesmarine zur Bewertung von Arbeitsplatzen in Operationszentralen und zur Auswahl von Sitzen verwendet und sie ist spater von Daimler...