Aus betrieblicher Sicht stellen Arbeitssuchtige bis zu einem gewissen Grad einen positiven Nutzen fur Unternehmen dar. Betriebswirtschaftlich drangt sich die Frage auf, inwieweit man diesen Nutzen maximieren kann, ohne dass ein Schaden fur das Unternehmen entsteht. Dieser Frage wird im Rahmen einer betriebs- und personalwirtschaftlichen Risikoanalyse der Arbeitssucht sowie einer explorativen empirischen Untersuchung der Arbeitssuchtproblematik aus Sicht der Personalabteilungen nachgegangen. Daruber hinaus werden praxisorientierte Handlungsempfehlungen fur den Umgang mit Arbeitssucht...