Change management and organizational development is unthinkable without people. Human beings form its core as both subjects and objects of change. This volume attempts to cut through to the core of change management, to the people that stand at its heart and focuses on their intrinsic role in change management and organizational development. Topics covered in this volume encompass the human element within organizational change, how this impacts roles, dynamics of team interaction and affects the workplace in teaching and learning settings. It also addresses resistance to institutional and...
Change management and organizational development is unthinkable without people. Human beings form its core as both subjects and objects of change. Thi...
Dieses Herausgeberwerk betrachtet stark praxisbezogen unterschiedlichste Aspekte der Unternehmensentwicklung. Eine Vielzahl aktueller Themen wird aufgegriffen und jeweils von einem Autoren-Tandem aus Praktikerinnen und Praktikern sowie Lehrenden und Forschenden behandelt. Die Darstellung anhand von Unternehmensbeispielen erleichtert die Umsetzung in die eigene Unternehmenspraxis. Der Schwerpunkt liegt dabei auf Themen aus den Bereichen Strategie und Marketing.
Dieses Herausgeberwerk betrachtet stark praxisbezogen unterschiedlichste Aspekte der Unternehmensentwicklung. Eine Vielzahl aktueller Themen wird a...
This volume attempts to cut through to the core of change management, to the people that stand at its heart and focuses on their intrinsic role in change management and organizational development.
This volume attempts to cut through to the core of change management, to the people that stand at its heart and focuses on their intrinsic role in cha...
Dieser Herausgeberband beschreibt Handlungsfelder aktueller Trends, die fur die strategische Ausrichtung von Unternehmen und Non-Profit-Organisationen (NPOs) relevant sind. Die einzelnen Beitrage beschaftigen sich dabei mit verschiedenen Unternehmensbereichen wie Strategie, Fuhrung, Human Resources und Controlling.
Alle Beitrage wurden durch Autorenteams erarbeitet, die sich aus Lehrenden und Forschenden sowie Vertretern der Unternehmenspraxis zusammensetzen. Sie zeichnen sich durch einen sehr aktuellen empirischen Zugang sowie eine verstandliche und eingangige Darstellung der...
Dieser Herausgeberband beschreibt Handlungsfelder aktueller Trends, die fur die strategische Ausrichtung von Unternehmen und Non-Profit-Organisatio...
