Masterarbeit aus dem Jahr 2008 im Fachbereich BWL - Personal und Organisation, Note: 1,0, Donau-Universitat Krems - Universitat fur Weiterbildung (Department fur Governance & Public Administration), Sprache: Deutsch, Abstract: Die Menschheit lebt in einer Zeit, in der immer haufiger die Rede von knappen Ressourcen ist. Damit ist nicht lediglich die begrenzte Verfugbarkeit von Energie und Rohstoffen gemeint, sondern es geht vielmehr um die optimale Gestaltung von Prozessen sowie um eine bestmogliche Nutzung der zur Verfugung stehenden Arbeitszeit um im globalen Wettbewerb weiterhin erfolgreich...

Studienarbeit aus dem Jahr 2010 im Fachbereich Gesundheitswissenschaften, Sprache: Deutsch, Abstract: Der "demographische Wandel" ist ein Begriff, der meist in der Politik, und dort im Besonderen im Zusammenhang mit den sozialen Sicherungssystemen, genannt wird. Hinter diesem Begriff stehen die Veranderung der Altersstruktur einer Bevolkerung sowie deren Zusammensetzung. Beeinflusst wird die Altersstruktur von der Geburten- bzw. Sterberate einerseits, sowie durch die immer alter werdende Bevolkerung andererseits. Der "demographische Wandel" ist ein Begriff, der meist in der Politik, und dort...

Studienarbeit aus dem Jahr 2008 im Fachbereich BWL - Controlling, Note: 1,8, Donau-Universitat Krems - Universitat fur Weiterbildung (Department fur Governance & Public Administration), Veranstaltung: Strategie, Technologie und ganzheitliches Management, Sprache: Deutsch, Abstract: Kein Unternehmen kann heute auf Kennzahlen und Kennzahlensysteme verzichten. Die Kennzahlen sollen dem Management die Moglichkeit geben, Ursachen und Wirkungen, externe- und interne Einflussfaktoren sowie Kausalzusammenhange zu erkennen. Um ein Unternehmen effizient zu steuern ist es notwendig, aussagekraftige...

Die Menschheit lebt in einer Zeit, in der immer haufiger die Rede von knappen Ressourcen ist. Damit ist aber nicht nur die begrenzte Verfugbarkeit von Energie und Rohstoffen gemeint, sondern es geht vielmehr um die optimale Gestaltung von Prozessen sowie eine bestmogliche Nutzung der zur Verfugung stehenden Arbeitszeit, um im globalen Wettbewerb weiterhin erfolgreich tatig sein zu konnen. Diese Studie pruft, ob die durch eine Fuhrung mit Kennzahlen unterstutzte Prozessperformance durch eine erhohte Eigenverantwortung der Mitarbeiter verbessert werden kann, wenn diese mehr Verantwortung...