Diplomarbeit aus dem Jahr 2005 im Fachbereich BWL - Personal und Organisation, Note: 1.3, Albert-Ludwigs-Universit t Freiburg, Sprache: Deutsch, Abstract: Die verschiedenen Ans tze zur Erkl rung der gestiegenen Erwerbslosigkeit lterer Menschen sowie m gliche betriebliche Strategien zu deren besseren Eingliederung sind Thema dieser Arbeit. Dabei werden konomische und gesellschaftliche Auswirkungen einer reduzierten Teilnahme lterer Menschen am Erwerbsleben zugunsten einer eher betriebswirtschaftlichen Schwerpunktsetzung nicht ausf hrlich thematisiert, vielmehr stehen anstelle der Folgen von...
Diplomarbeit aus dem Jahr 2005 im Fachbereich BWL - Personal und Organisation, Note: 1.3, Albert-Ludwigs-Universit t Freiburg, Sprache: Deutsch, Abstr...
Diplomarbeit aus dem Jahr 2005 im Fachbereich BWL - Personal und Organisation, Note: 1,3, Albert-Ludwigs-Universitat Freiburg (Wirtschafts- und Verhaltenswissenschaften), Sprache: Deutsch, Abstract: Inhaltsangabe: Zusammenfassung: In der uberwiegenden Mehrheit aller Industrienationen war in den vergangenen Jahrzehnten ein stetiger Ruckgang der Erwerbstatigkeit alterer Menschen zu beobachten, verursacht durch eine gestiegene Arbeitslosigkeit vieler Mitglieder der entsprechenden Altersgruppen oder einen immer vorzeitigeren Ruckzug aus dem Erwerbsleben. Erwerbslosigkeit alterer Menschen und eine...
Diplomarbeit aus dem Jahr 2005 im Fachbereich BWL - Personal und Organisation, Note: 1,3, Albert-Ludwigs-Universitat Freiburg (Wirtschafts- und Verhal...