​Inwieweit konnen Management und Unternehmensleitung durch den Aufbau von "starken" Unternehmenskulturen Burnout in ihrem Unternehmen reduzieren? Welche Eigenverantwortung kann jeder Mitarbeiter fur sich ubernehmen, um den psychischen Belastungen am Arbeitsplatz wirksam entgegenzutreten? Wie konnen sich diese beiden Wirkfaktoren gegenseitig stutzen und was haben Unternehmen davon, sich aktiv um die psychische Gesundheit ihrer Mitarbeiter zu kummern? Diesen Fragen geht Erika Schneider auf der Basis theoretischer Grundlagen zu den Themen Burnout, Unternehmenskultur und Organizational...

The Representation of the Struggling Artist in America, 1800-1865 analyzes how American painters, sculptors, and writers, active between 1800 and 1865, depicted their response to a democratic society that failed to adequately support them financially and intellectually. Without the traditional European forms of patronage from the church or the crown, American artists faced unsympathetic countrymen who were unaccustomed to playing the role of patron and less than generous in rewarding creativity. It was in this unrewarding landscape that American artists in the first half of the nineteenth...