Messung des Unternehmenswertes. Wertbeitrag von Daten und Informationen

ISBN-13: 9783668205840 / Niemiecki / Miękka / 2016 / 24 str.

Strahinja Ivanovic

Opis

Studienarbeit aus dem Jahr 2015 im Fachbereich Informatik - Wirtschaftsinformatik, Note: 1,7, Hochschule Heilbronn, Sprache: Deutsch, Abstract: Diese Forschungsarbeit gibt Auskunft uber die zu berucksichtigenden Gegebenheiten im Umfeld des Daten- und Informationsmanagements sowie einen Uberblick uber bestehende Methoden zur Messung des Unternehmenswertes. Zentral geht es um die Sichtung und anschlieende Bewertung okonomischer Betrachtungsweisen zur quantitativen Erfolgsmessung der Daten und Informationen im Unternehmenskontext. Besonderes Augenmerk richtet sich hierbei auf die Begrundung und Messung des Wertbeitrages der Daten und Informationen. Der Wandel der Wirtschaft von einer industriellen Pragung hin zu einer wissensorientierten Pragung lasst viele betriebswirtschaftliche Theorien hinfallig wirken. Beispielsweise wird in der faktortheoretischen Betriebswirtschaftslehre oftmals die Intensitat der eingesetzten Produktionsfaktoren in engem Verhaltnis mit dem erwarteten Output betrachtet. Unabhangig von dieser Betrachtungsweise gewinnt die entscheidungsorientierte Betriebswirtschaftslehre in diesem Szenario an Wert. Unternehmen konnen heutzutage die entscheidenden Wettbewerbsvorteile durch Wissen erlangen, da die Planung und Optimierung der Produktionsfaktoren und deren Kombination immer weiter in den Hintergrund gerat und als selbstverstandlich angesehen wird. Ebenso fuhrt dieser Paradigmenwechsel zu einer neuen Verteilung zwischen materiellen und immateriellen Vermogensgegenstanden in den einzelnen Unternehmen. Die Schwerpunkte liegen mittlerweile bei den immateriellen Vermogensgegenstanden 3]. Hier ruckt das Thema Datenmanagement und Datenqualitat in den Fokus, da die Unternehmen im digitalen Zeitalter den Groteil ihres Wissens und ihrer Daten, im elektronischen Format festhalten. Die strategische Relevanz des Datenmanagements ist in der Theorie fest etabliert, jedoch fehlt es in der Praxis noch zum Groteil an der notigen Akzeptanz. Grund hierfur sind fe