(Selbst-)Führen in der Arbeitswelt 4.0 : Coaching und Achtsamkeit als Erfolgskompetenzen im Digitalchaos. Mit neuer Führungskultur digitale Transformation erfolgreich meistern und Fachkräfte sichern

ISBN-13: 9783956012273 / Niemiecki / Twarda / 2018 / 240 str.

Peter Creutzfeldt

Opis

"Being Digital": der Paradigmenwechsel ist da! Die Digitalisierung bringt nicht zuletzt berufliche Herausforderungen mit sich, zumal Arbeitgeber wie etwa General Electric & Co. sich zu "Digital Industrial Companies" wandeln. Wie aber müssen sich diejenigen aufstellen, die nicht zu den "Digital Natives" zählen?Ob in der Führungsrolle oder als Teammitglied in einem Projekt, Peter Creutzfeldt analysiert bisherige Verhaltensmuster und macht Angebote, wie man mit Selbstführung und Achtsamkeit erfolgreich digitalen Veränderungen begegnen kann. Ob eine Führungskraft "Käptn oder Coach" sein soll oder was man als Projektarbeiter leisten soll, der Ratgeber schlägt mitpraxisorientierten Antworten und Methoden eine Brücke zur Arbeitswelt 4.0 - auch aus der Sicht des Unternehmens.

O autorze

Peter Creutzfeldt ist Gründer und Geschäftsführer von "Working in the Zone", einem Unternehmen, das sich darauf spezialisiert hat, Menschen darin zu unterstützen, ihre eigenen Talente und Potentiale zu erkennen und zu entwickeln. Er unterstützt Selbstständige, Führungskräfte und Unternehmen durch das Coaching von Einzelpersonen und Teams, in firmeninternen Seminaren und in Business Schools. Sein innovatives Konzept "Mindful High Performance" präsentiert zum ersten Mal die beiden Kernkompetenzen (Selbst-)Coaching sowie Achtsamkeit als kritische Variablen für persönliches Höchstleistungsvermögen in der digitalen Welt der "New Work". Bei Frankfurter Allgemeine Buch hat Peter Creutzfeld gemeinsam mit der Neurowissenschaftlerin Karolien Notebaert den erfolgreichen Titel "Wie das Gehirn Spitzenleistung bringt" veröffentlicht.