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Flexibilisierung und Finanzierung der Lebensarbeitszeit » książka

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Kategorie szczegółowe BISAC

Flexibilisierung und Finanzierung der Lebensarbeitszeit

ISBN-13: 9783838628004 / Niemiecki / Miękka / 2000 / 112 str.

Martin Baltes
Flexibilisierung und Finanzierung der Lebensarbeitszeit Martin Baltes 9783838628004 Diplom.de - książkaWidoczna okładka, to zdjęcie poglądowe, a rzeczywista szata graficzna może różnić się od prezentowanej.

Flexibilisierung und Finanzierung der Lebensarbeitszeit

ISBN-13: 9783838628004 / Niemiecki / Miękka / 2000 / 112 str.

Martin Baltes
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Diplomarbeit aus dem Jahr 2000 im Fachbereich BWL - Investition und Finanzierung, Note: 2,3, Universitat zu Koln (Wirtschafts- und Sozialwissenschaften), Sprache: Deutsch, Abstract: Inhaltsangabe: Einleitung: Lohne und Zusatzkosten befinden sich in Deutschland im Vergleich zu anderen Industrienationen auf einem sehr hohen Niveau. Die Folge ist, dass in Deutschland die Arbeitszeit besonders effizient eingesetzt werden muss. Eine wichtige Voraussetzung dafur ist eine flexiblere Organisation der Arbeitszeit in den Unternehmen, als es bisher noch allgemein ublich ist. Um mogliche Zielkonflikte zwischen Arbeitgebern und Arbeitnehmern bereits von Beginn an zu vermeiden, kommen dabei nur solche Arbeitszeitmodelle in Frage, die sowohl Arbeitgeberinteressen als auch Arbeitnehmerinteressen berucksichtigen. Eine Betrachtung nicht nur der taglichen bzw. wochentlichen Arbeitszeit sondern der Lebensarbeitszeit wirft eine Vielzahl von Problemen auf, die bislang in der wissenschaftlichen Diskussion kaum Aufmerksamkeit gefunden haben. Trotzdem haben einige Unternehmen (z.B. Hewlett-Packard) begonnen, mit solchen Lebensarbeitszeitmodellen zu arbeiten. Die Betriebswirtschaftslehre ist daher aufgerufen, sich mit diesen Modellen der Arbeitszeitgestaltung auseinanderzusetzen. Das Ziel dieser Arbeit besteht darin, die Idee und die Funktionsweise eines Lebensarbeitszeitmodells darzustellen. Ausserdem sollen die Ziele, die Arbeitgeber und Arbeitnehmer mit der Einfuhrung eines solchen Modells verbinden, verdeutlicht werden. Auch werden Vorteile und Nachteile eines solchen Lebensarbeitszeitmodells aufgezeigt. Gang der Untersuchung: Nach einer Untersuchung der fur Arbeitszeitmodelle wichtigen organisationspsychologischen Grundlagen wird je ein Zielsystem fur Arbeitgeber und Arbeitnehmer erarbeitet. Danach werden, zur Verdeutlichung der Funktionsweise eines Lebensarbeitszeitmodells, zwei Modelle vorgestellt, die in der Praxis bereits mit Erfolg angewendet werden. Im nachsten Abschnitt werden

Kategorie:
Nauka, Ekonomia i biznes
Kategorie BISAC:
Business & Economics > Ekonomia
Wydawca:
Diplom.de
Język:
Niemiecki
ISBN-13:
9783838628004
Rok wydania:
2000
Ilość stron:
112
Waga:
0.15 kg
Wymiary:
21.01 x 14.81 x 0.69
Oprawa:
Miękka
Wolumenów:
01


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