Interkulturelles Konfliktmanagement in Wohneinrichtungen für Asylbewerber: Eine Studie in Cork/Irland und Münster/Deutschland

ISBN-13: 9783838653839 / Niemiecki / Miękka / 2002 / 112 str.

Markus Kolbe

Opis

Inhaltsangabe: Einleitung: Diese Arbeit verfasse ich im Rahmen des Projektes „Sozialarbeit mit Asylbewerbern und Fluchtlingen im Vergleich - Ansatze in Deutschland und Irland" zwischen der Kath. Fachhochschule Nordrhein-Westfalen, Abteilung Munster (KFH NW), und dem University College Cork, Department of Social Work, Irland (UCC). Zwischen diesen Fakultaten bestehen partnerschaftliche Kontakte, die vom begonnenen Hochschulaustausch nun eine Ebene der wissenschaftlichen Zusammenarbeit erreicht haben. Eine erste Diplomarbeit wurde bereits von zwei Studentinnen unter dem Thema „Zur Situation von Migrantinnen - Cork und Munster im Vergleich" erstellt. Diese allgemeine Vergleichsstudie veranlate mich, einen neuen Fokus in diesem Projekt zu setzen in der Untersuchung der Lebens- und Wohnsituation von Asylbewerbern in Munster und Cork. Dabei richtet sich mein Interesse auf den Themenbereich interkultureller Konflikte in den Wohneinrichtungen. Konflikte sind alltaglich, zwischen Deutschen, zwischen Deutschen und Auslandern, zwischen verschiedenen Gruppen von Auslandern. Wenn Asylbewerber aus verschiedensten Kulturkreisen in Gemeinschaftsunterkunften zusammen wohnen, dazu auf die fremde Kultur des Gastlandes mit seinen Rahmenbedingungen und soziookonomischen Strukturen treffen, ist es naheliegend, da Konflikte eine besondere Dimension annehmen. Diese Hypothese mochte ich zum Anla nehmen, zu untersuchen, ob und wie Soziale Arbeit mittels Interkulturellen Konfliktmanagements in Wohneinrichtungen fur Asylbewerber einen Beitrag zum friedlichen Zusammenleben erzielen kann. Darunter verstehe ich nicht, Konflikte gezielt zu umgehen oder gar zu vermeiden. Vielmehr sollten Konflikte als Herausforderung angesehen werden, konstruktive Verbesserungen fur die Beteiligten herbeizufuhren. Konnen padagogische Manamen des Konfliktmanagements auf die Arbeit mit Asylbewerbern im interkulturellen Kontext ubertragen werden und den Beteiligten nutzen? Anhand von Untersuchungen in den Unterk