Die Rolle Von Auszeichnungen Zur Anerkennung Und Motivation: Eine Empirische Analyse Der Freiwilligenarbeit in Der Deutschschweiz

ISBN-13: 9783658120368 / Niemiecki / Miękka / 2015 / 116 str.

Anna-Christina Leisin

Opis

Anna-Christina Leisin zeigt mittels einer quantitativen Online-Umfrage auf, dass eine groe Diskrepanz zwischen den identifizierten Wunschen der Freiwilligen nach Anerkennung und dem im Rahmen dieser Arbeit untersuchten Einsatz sowie der Gestaltung von Auszeichnungen besteht. Die Autorin weist nach, dass diese Form der Anerkennung in der Praxis eine noch eher untergeordnete Rolle spielt. Hinsichtlich des Einsatzes und der Art von Auszeichnungen stellt sie auerdem signifikante Unterschiede zwischen verschiedenen Freiwilligenbereichen fest.

Spis treści

Auszeichnungen: Relevanz, Formen und Effekte.- Gestaltungsparameter von Auszeichnungen.- Einsatz, Gestaltung und Wirkung von Auszeichnungen im Freiwilligenbereich. 

O autorze

Anna-Christina Leisin (M.A.) absolvierte ihr Masterstudium bei Prof. Dr. Dr. h.c. mult. Bruno S. Frey an der Zeppelin Universität in Friedrichshafen und ist Doktorandin und wissenschaftliche Mitarbeiterin bei Prof. Dr. Wolfgang Jenewein an der Forschungsstelle für Customer Insight an der Universität St. Gallen, Schweiz. 

Blurb

Anna-Christina Leisin zeigt mittels einer quantitativen Online-Umfrage auf, dass eine große Diskrepanz zwischen den identifizierten Wünschen der Freiwilligen nach Anerkennung und dem im Rahmen dieser Arbeit untersuchten Einsatz sowie der Gestaltung von Auszeichnungen besteht. Die Autorin weist nach, dass diese Form der Anerkennung in der Praxis eine noch eher untergeordnete Rolle spielt. Hinsichtlich des Einsatzes und der Art von Auszeichnungen stellt sie außerdem signifikante Unterschiede zwischen verschiedenen Freiwilligenbereichen fest.

Der Inhalt

• Auszeichnungen: Relevanz, Formen und Effekte
  
• Gestaltungsparameter von Auszeichnungen
  
• Einsatz, Gestaltung und Wirkung von Auszeichnungen im Freiwilligenbereich

Die Zielgruppen

• Dozierende und Studierende aus den Fachgebieten Unternehmensführung, strategisches Humanressourcenmanagement, Anreiz- und Motivationsforschung und Psychologie
  
• Fach- und Führungskräfte aus Unternehmen und Non-Profitorganisationen
  

Die Autorin

Anna-Christina Leisin (M.A.) absolvierte ihr Masterstudium bei Prof. Dr. Dr. h.c. mult. Bruno S. Frey an der Zeppelin Universität in Friedrichshafen und ist Doktorandin und wissenschaftliche Mitarbeiterin bei Prof. Dr. Wolfgang Jenewein an der Forschungsstelle für Customer Insight an der Universität St. Gallen, Schweiz.