ISBN-13: 9783656507109 / Niemiecki / Miękka / 2013 / 64 str.
ISBN-13: 9783656507109 / Niemiecki / Miękka / 2013 / 64 str.
Bachelorarbeit aus dem Jahr 2013 im Fachbereich BWL - Rechnungswesen, Bilanzierung, Steuern, Note: 1,3, Leuphana Universitat Luneburg (Institut fur Bank-, Finanz- und Rechnungswesen), Sprache: Deutsch, Abstract: In Deutschland hat jeder Arbeitnehmer seit 2002 einen rechtlichen Anspruch auf eine betriebliche Altersvorsorge. Dies bedeutet jedoch nicht, dass jedes Unternehmen zwingend eine Betriebsrente zahlen muss. Lt. Betriebsrentengesetz ist das Unternehmen aber verpflichtet, seinen Arbeitnehmern einen "externen Finanzierer" (u.a. Pensionsfonds und Pensionskassen) zu vermitteln. Pensionsruckstellungen stellen bei vielen Unternehmen einen nicht unerheblichen Passivposten in der Bilanz dar. Bei der BASF AG z.B. betrug der Anteil der Pensionsruckstellungen an der Bilanzsumme 5,21 % im Geschaftsjahr 2011. Bei der Lufthansa AG bildeten die Pensionsruckstellungen im selben Geschaftsjahr sogar 7,71 % der Bilanzsumme. Die Bilanzierung von Pensionsverpflichtungen sowie die damit verbundenen Risiken wurden in den letzten Jahren wie kaum ein anderes Bilanzierungsthema kontrovers diskutiert. Oftmals liegen der Zeitpunkt der Zusage und das Datum der Erfullung der Pensionsverpflichtung weit auseinander, was dazu fuhrt, dass sich die Unternehmen einem hohen und im Zeitablauf tendenziell wachsenden Verpflichtungsaufwand gegenubersehen. Aufgrund ihrer Komplexitat, bestimmter Bilanzierungs- und Bewertungswahlrechte sowie Gewinnglattungsmoglichkeiten bei der Erfassung von versicherungsmathematischen Gewinnen bzw. Verlusten, ist die Darstellung der Pensionsverpflichtungen im Jahresabschluss fur ihre fehlende Transparenz beruchtigt. Zielsetzung dieser Bachelorarbeit ist es, die aktuelle Fassung des IAS 19 (Januar 2012) und die damit verbundenen Neuerungen dahingehend zu untersuchen, ob und inwieweit der uberarbeitete Standard den Bilanzadressaten nutzlichere sowie entscheidungsr