Vliyanie Organizatsionnogo Povedeniya I Obucheniya

ISBN-13: 9783659500664 / Rosyjski / Miękka / 2014 / 140 str.

Kozhevnikova Alisa

Opis

Upravlenie chelovecheskim kapitalom v organizatsii isklyuchitelno slozhnoe i vmeste s tem otvetstvennoe i vazhnoe dlya predpriyatiya delo. Znachenie vliyaniya organizatsionnogo povedeniya i obucheniya na integrirovannoe upravlenie proizvodstvennym protsessom obuslovleno potrebnostyu znaniya rukovoditelyami vsekh urovney vnutrenney kultury predpriyatiya dlya svoevremennogo i gramotnogo koordinirovaniya protsessov povedeniya, voznikayushchikh pri upravlenii organizatsiey. Poluchennye v khode issledovaniya i predstavlennye v monografii nauchnye rezultaty, razrabotki i rekomendatsii, predstavlyayut prakticheskiy interes dlya formirovaniya optimalnoy sistemy upravleniya personala, pri etom osnovnye polozheniya, vyvody i predlozheniya mogut posluzhit osnovoy realnogo primeneniya predstavlennykh rekomendatsiy na praktike i polucheniya vidimykh rezultatov ot ikh vnedreniya.

O autorze

Kandidat ekonomicheskikh nauk, dotsent. Zaveduyushchaya otdelom v Severo-Kavkazskom filiale Moskovskogo gumanitarno-ekonomicheskogo instituta v g.Mineral'nye Vody. Prepodavatel' kafedry Menedzhmenta i kafedry Ekonomicheskikh i estestvenno-nauchnykh distsiplin. Avtor bolee 35 nauchnykh rabot i publikatsiy, v tom chisle izdannykh za rubezhom