ISBN-13: 9783656370215 / Niemiecki / Miękka / 2013 / 44 str.
ISBN-13: 9783656370215 / Niemiecki / Miękka / 2013 / 44 str.
Fachbuch aus dem Jahr 2005 im Fachbereich BWL - Allgemeines, Note: 2,3, AKAD-Fachhochschule Pinneberg (ehem. Rendsburg), 23 Quellen im Literaturverzeichnis, Sprache: Deutsch, Abstract: Immer groer werdende Produkt- und Leistungskomplexitat, steigende Marktunsicherheit und groerer Wettbewerbsdruck fuhren dazu, dass Unternehmen verstarkt die Vorteile von Projekten nutzen. Abseits der Linienorganisation und der operativen Aufgaben werden in Projekten meist mit hoch motivierten und qualifizierten Mitarbeitern "die Weichen fur die Zukunft" gestellt. Allerdings ist es einem Unternehmen aufgrund schneller Produktzyklen (von der Entwicklung bis zur Markteinfuhrung und schlielich der Ablosung) und technischen Veranderungen nicht immer moglich, die fur die Erledigung der Projektvorhaben notwendigen Ressourcen ganzlich unternehmensintern zu rekrutieren. Aus diesem Grund steigt mit der Anzahl an Projekten innerhalb eines Unternehmens auch die Anzahl von zeitlich befristeten Bindungen an externe Mitarbeiter.