Unternehmenskultur und Integrierte Kommunikation : Zwei unabhangige Erfolgsfaktoren in der Unternehmensfuhrung?

ISBN-13: 9783640489701 / Niemiecki / Miękka / 2009 / 20 str.

Viviane Gutzwiller

Opis

Studienarbeit aus dem Jahr 2007 im Fachbereich Medien / Kommunikation - Public Relations, Werbung, Marketing, Social Media, Note: 1,5, Zurcher Hochschule Winterthur, Veranstaltung: CAS - Marketing und Corporate Communications, Sprache: Deutsch, Abstract: Erfolgreiche Unternehmen im weiteren Sinne gibt es seit vielen hundert Jahren. Sogar Caesars Reich kann als Unternehmen angesehen werden. Auch Ludwig XIV fuhrte mit Versailles ein eigentliches Unternehmen. Im 19. Jahrhundert, im Rahmen der Industrialisierung, entstanden Unternehmen wie sie bis heute bestehen. Der Erfolg hing damals grosstenteils davon ab, ob ein Produkt gut war oder nicht. Kommunikation oder Marketing spielten bis in die 1960er Jahre fur das Unternehmertum fast uberhaupt keine Rolle. Heute jedoch lassen sich Produkte und Dienstleistungen substituieren, deren Qualitat ist kein Erfolgsgarant mehr. Andere Faktoren werden fur den Erfolg eines Unternehmens verantwortlich gemacht. Zwei davon sind die Integrierte Kommunikation und die Unternehmenskultur. Wieso sind gerade diese beiden Faktoren fur ein Unternehmen so wichtig geworden? Und, wenn diese beiden Faktoren fur den Unternehmenserfolg essentiell sind, in welchem Verhaltnis stehen sie dann zueinander? Beeinflusst oder bedingt der eine den anderen oder sind sie vollig unabhangig?"