Sprachenpolitik in deutsch-russischen Kooperationen : Probleme interner Unternehmenskooperation

ISBN-13: 9783656186250 / Niemiecki / Miękka / 2012 / 24 str.

Benjamin Damm

Opis

Studienarbeit aus dem Jahr 2012 im Fachbereich Medien / Kommunikation - Medien und Politik, Pol. Kommunikation, Note: 1,3, Friedrich-Schiller-Universitat Jena, Sprache: Deutsch, Abstract: Die Kommunikation im Unternehmen, sei es mit Kunden, Partnern oder Mitarbeitern ist ein wichtiges Instrument moderner Unternehmensfuhrung. Denn ohne eine effiziente Kommunikation konnen strategisch wichtige Handlungen und Entscheidungen falsch oder gar nicht ausgefuhrt werden. Dieser Umstand stellt vor allem internationalisierte Unternehmen vor neue Herausforderungen. Bei der Zusammenarbeit von Mitarbeitern aus verschiedenen Kulturen mit verschiedenen Sprachkenntnissen ist neben der bloen Nicht-Kenntnis der Sprache des Gegenubers auch die Gefahr gegeben, dass Aussagen aufgrund von routiniertem Kommunikationsverhalten missverstanden werden. Dabei lauft nicht nur ein Projekt oder Vorhaben Gefahr zu misslingen. Auch das Geschaftsklima wird wesentlich von einer moglichst verstandigen Kommunikation bestimmt. Deshalb sind vor allem Unternehmen die im internationalen Bereich tatig sind, auf eine wohl durchdachte Sprachenpolitik angewiesen. Dass Probleme dieser Art in Kooperationen mit auslandischen Unternehmen bestehen, ist bekannt. So auch im Geschaft zwischen deutschen und russischen Unternehmenspartnern. Die Frage, die allerdings eine solche Konfrontation mit sich bringt, ist die nach der konkreten Gestaltung der Sprachenpolitik im deutsch-russischen Unternehmen. Hierbei existieren die verschiedensten Moglichkeiten zur Gestaltung der Sprachenpolitik im auslandischen Unternehmen. Allerdings haben alle Moglichkeiten ihre Vor- und Nachteile, die es abzuwagen gilt, besonders in Bezug auf die individuellen Gegebenheiten des russischen Marktes. In dieser Arbeit sollen daher die Moglichkeiten der Gestaltung der Sprachpolitik speziell auf den Bereich deutsch-russischer Unternehmenskooperationen angewendet werden. Dabei wird auf die Spezifik des Kommunikationsverhaltens der beiden Kulturen ein