• Wyszukiwanie zaawansowane
  • Kategorie
  • Kategorie BISAC
  • Książki na zamówienie
  • Promocje
  • Granty
  • Książka na prezent
  • Opinie
  • Pomoc
  • Załóż konto
  • Zaloguj się

Professional Development and Institutional Needs » książka

zaloguj się | załóż konto
Logo Krainaksiazek.pl

koszyk

konto

szukaj
topmenu
Księgarnia internetowa
Szukaj
Książki na zamówienie
Promocje
Granty
Książka na prezent
Moje konto
Pomoc
 
 
Wyszukiwanie zaawansowane
Pusty koszyk
Bezpłatna dostawa dla zamówień powyżej 20 złBezpłatna dostawa dla zamówień powyżej 20 zł

Kategorie główne

• Nauka
 [2946350]
• Literatura piękna
 [1816154]

  więcej...
• Turystyka
 [70666]
• Informatyka
 [151172]
• Komiksy
 [35576]
• Encyklopedie
 [23172]
• Dziecięca
 [611458]
• Hobby
 [135995]
• AudioBooki
 [1726]
• Literatura faktu
 [225763]
• Muzyka CD
 [378]
• Słowniki
 [2917]
• Inne
 [444280]
• Kalendarze
 [1179]
• Podręczniki
 [166508]
• Poradniki
 [469467]
• Religia
 [507199]
• Czasopisma
 [496]
• Sport
 [61352]
• Sztuka
 [242330]
• CD, DVD, Video
 [3348]
• Technologie
 [219391]
• Zdrowie
 [98638]
• Książkowe Klimaty
 [124]
• Zabawki
 [2382]
• Puzzle, gry
 [3525]
• Literatura w języku ukraińskim
 [259]
• Art. papiernicze i szkolne
 [7107]
Kategorie szczegółowe BISAC

Professional Development and Institutional Needs

ISBN-13: 9781138263734 / Angielski / Miękka / 2017 / 252 str.

Gillian Trorey;Cedric Cullingford
Professional Development and Institutional Needs Gillian Trorey, Cedric Cullingford 9781138263734 Taylor and Francis - książkaWidoczna okładka, to zdjęcie poglądowe, a rzeczywista szata graficzna może różnić się od prezentowanej.

Professional Development and Institutional Needs

ISBN-13: 9781138263734 / Angielski / Miękka / 2017 / 252 str.

Gillian Trorey;Cedric Cullingford
cena 220,35
(netto: 209,86 VAT:  5%)

Najniższa cena z 30 dni: 216,55
Termin realizacji zamówienia:
ok. 16-18 dni roboczych.

Darmowa dostawa!
inne wydania

The tension between institutional needs and those of the individual has rarely been higher. Increasing demands on institutions to deliver set targets and value for money whilst adhering to set expectations and external constraints has led to an erosion of the notion of staff development. This book looks at how the conflict between the two outlooks emerges and what can be done to overcome it. Based on empirical evidence, the authors reveal what is happening in a range of institutions and explore the tensions between the personal needs of the individual and the demands of managers. They examine the reasons behind the conflict and discuss what measures can be taken to overcome it. The book will provide a central text on an important but relatively neglected subject of interest to all engaged in the profession.

Kategorie:
Nauka, Pedagogika i oświata
Kategorie BISAC:
Education > Research
Social Science > Socjologia
Social Science > Social Work
Wydawca:
Taylor and Francis
Seria wydawnicza:
Monitoring Change in Education
Język:
Angielski
ISBN-13:
9781138263734
Rok wydania:
2017
Ilość stron:
252
Waga:
0.46 kg
Oprawa:
Miękka
Wolumenów:
01

Contents: Introduction: Meeting the needs of the individual and the institution, Gillian Trorey; Performance management and control of the professions, Richard Pring; The individual and the institutional: balancing professional development needs within further education, Rachel Brooks; Revisiting the purposes of continuing professional development, Christopher Day; Career dynamics in further and higher education, Julia Corkindale and Gillian Trorey; Educational change and teacher development, Catherine Scott and Steve Dinham; Professionals or prisoners? the competency-based approach to professional development, Ros Ollin; School needs, teachers' personal needs and the set agenda: conflict and challenges, Steve Belbin and Helen Swift; Complexity, creativity and personal development in headship, Adrian Raynor; The impact of information on individuals and organizations, Cedric Cullingford and Helen Swift; Whole school development policies: a case study, Christopher Greenfield and Cedric Cullingford; Leadership for sustainable development education, John Blewitt; Institutional development and professional needs: some reflections, Cedric Cullingford; Index.

Gillian Trorey, Head of Staff Development in the School of Education and Professional Development, and member of the Staff Development Group of the University of Huddersfield. UK. Contributes to professional development programmes for teachers in further and higher education and the taught doctorate in education. Previously eco-edited 'Environmental issues in Education' (as Gill Harris, with C.Blackwell, Ashgate, 1996). Cedric Cullingford, Professor of Education, University of Huddersfield. UK. Has produced over 25 books, most recent are 'How children learn to read' (Kogan Page), Prejudice: from individual identity to nationalism in young people (Kogan Page), 'An Inspector Calls: Ofsted and its effect on school standards (Kogan page) 'The Human experience: the early years' (Ashgate)



Udostępnij

Facebook - konto krainaksiazek.pl



Opinie o Krainaksiazek.pl na Opineo.pl

Partner Mybenefit

Krainaksiazek.pl w programie rzetelna firma Krainaksiaze.pl - płatności przez paypal

Czytaj nas na:

Facebook - krainaksiazek.pl
  • książki na zamówienie
  • granty
  • książka na prezent
  • kontakt
  • pomoc
  • opinie
  • regulamin
  • polityka prywatności

Zobacz:

  • Księgarnia czeska

  • Wydawnictwo Książkowe Klimaty

1997-2026 DolnySlask.com Agencja Internetowa

© 1997-2022 krainaksiazek.pl
     
KONTAKT | REGULAMIN | POLITYKA PRYWATNOŚCI | USTAWIENIA PRYWATNOŚCI
Zobacz: Księgarnia Czeska | Wydawnictwo Książkowe Klimaty | Mapa strony | Lista autorów
KrainaKsiazek.PL - Księgarnia Internetowa
Polityka prywatnosci - link
Krainaksiazek.pl - płatnośc Przelewy24
Przechowalnia Przechowalnia