Liisi Eenmaa se concentre sur la prise de décision basée sur les données dans son travail quotidien de recrutement. Le manque de littérature académique dans ce domaine l'a amenée à rédiger son mémoire de maîtrise sur ce sujet afin de mieux comprendre comment les entreprises à forte croissance utilisent les données dans leur prise de décision pour améliorer leurs processus de recrutement.