ISBN-13: 9783834918536 / Niemiecki / Miękka / 2010 / 686 str.
Diese Veroffentlichung schafft eine fundierte Grundlage, und das Konzept hat sich in vielen einschlagigen Einfuhrungsveranstaltungen an den verschiedensten Institu tionen erfolgreich bewahrt. Es eignet sich bestens zum eigenstandigen Vor, Durch und Nacharbeiten. Die weiterfuhrende Literatur zu jedem Teil erlaubt das selbstandige Weiterarbeiten an den Stellen, fur die sich der Leser besonders interessiert. Fragen und Thesen zum Weiterdenken betonen in jedem Kapitel abschliessend die wirklich kriti schen Punkte. In allen neun Teilen erganzen grafische Darstellungen und Ubersichten den Text, der kompakt mit vielen Beispielen aus der Praxis und eigenen praktischen Erfahrungen verstandlich geschrieben wurde. Fruhere Auflagen dieses Buchs (1995, 1998, 2002) stammten aus der Fed er von Meinulf Kolb. Brigitte Burkart und Frank Zundel haben ab der ersten Neu Auflage (2008) mit eigenstandigen Kapiteln (7 und 4) mitgewirkt. Fur die professionelle und zuverlassige Anfertigung der zahlreichen Abbildungen bedanken wir uns bei Claudius Hog ganz herzlich. Zu Dank verpflichtet sind wir Studierenden und Kollegen, deren redaktionelle Durchsicht einzelner Kapitel, teils des ganzen Manuskripts viele inhaltliche Anregungen lieferte. Schliesslich danken wir unseren Familien fur die Geduld und Mithilfe bei der Realisierung dieses Werks. Die gute Aufnahme der ersten Auflage durch viele Leser hat uns sehr gefreut Gerne haben wir umfangreiche Aktualisierungen, inhaltliche Erweiterungen sowie die Um stellung auf ein neues Grundkonzept, das Pforzheimer 3 Saulen Modell des Per sonalmanagements vorgenommen. Pforzheim, im Juli 2010 Meinulf Kolb, Brigitte Burkart und Frank Zundel"