Organisationen Der Forschung: Der Fall Der Atmosphärenwissenschaft

ISBN-13: 9783531157894 / Niemiecki / Miękka / 2009 / 274 str.

Jost Halfmann; Falk Schützenmeister

Opis

Die Organisation wissenschaftlicher Entwicklung. Forschungspolitik und (inter-)disziplinare Dynamik Jost Halfmann und Falk Schutzenmeister 1 In dem vorliegenden Band wird am Beispiel der Klimaforschung untersucht, wie in der Forschung der wachsende Ressourcenbedarf, die Notwendigkeit interdisziplinarer Kooperationen aber auch die Spannungen zwischen der W- senschaft und politischen Entscheidungsprozessen durch Organisationen be- beitet werden. Ausgangspunkt der Uberlegungen ist die Hypothese, dass die Forschung selbst als ein Organisationsprozess zur Schaffung von Bewahrun- kontexten fur neues wissenschaftliches Wissen verstanden werden kann. Die Generierung neuen Wissens erfordert sehr spezifische Arrangements kognitiver, sozialer und materieller Ressourcen. Solche Arrangements finden sich in der modernen Gesellschaft typischerweise in mehr oder weniger formalen Organi- tionen. Die Abhangigkeit der Klimaforschung von internationalen Kollaborationen und technischen Infrastrukturen wie Forschungsflugzeugen, Satelliten und - percomputern macht dies besonders deutlich. Atmospharenwissenschaftler p- duzieren ihre Daten nicht nur im Labor, sondern sie erheben diese - vor Ort (in situ) oder durch Fernerkundung - in allen Schichten der Atmosphare. In der Wissenschaftssoziologie wurden Labore als durch die Gesellschaft vorstruk- rierte Arrangements von Geraten, Praparaten und Chemikalien beschrieben (Knorr-Cetina 1981, 1988). In der Atmospharenwissenschaft erfordert der Test komplexer Hypothesen, deren Reichweite zuweilen das gesamte Erdsystem umfasst, dass staatliche Forderprogramme, Wissenschaftler verschiedener D- ziplinen, technisches Personal und teuere Instrumente in sehr spezifische Kon-

Spis treści

Die Organisation wissenschaftlicher Entwicklung. Forschungspolitik und (inter-)disziplinäre Dynamik.- Klimaforschung.- Simulation - Analyse der organisationellen Etablierungsbestrebungen der epistemischen Kultur des Simulierens am Beispiel der Klimamodellierung.- Organisation in Verbundprojekten: Konzeptionelle Darstellung anhand der Projekte ENIGMA und BALTIMOS aus dem Bereich der Klimaforschung.- Zur Wechselwirkung von Klimatheorie und Forschungsorganisation.- Wissenschaftssoziologie.- Kontexte der Forschung – Validierung von Wissen.- Von der Beratung zur Verhandlung – Der Fall IPCC.- Organisationssoziologie.- „Grenzorganisationen“ und funktionale Differenzierung.- Offene Großforschung in der atmosphärischen Chemie? Befunde einer empirischen Studie1.- Exzellent? Organisiert? Interdisziplinär? Zur Organisation interdisziplinärer Klimaforschung in außeruniversitären Forschungseinrichtungen.- Forschungspolitik.- Wann ist konsensuelle Wissenschaft „Politische Wissenschaft“? Drei Paradoxien autoritativen Assessments.- Das Intergovernmental Panel on Climate Change (IPCC) als boundary organization.

O autorze

Dr. Jost Halfmann ist Professor für Soziologie an der TU Dresden.
Dr. Falk Schützenmeister ist derzeit Visiting Fellow am Institute of European Studies, University of California

Blurb

Der Band analysiert die Organisation der Forschung. Dabei spielt Organisation in zwei Hinsichten eine Rolle. Einerseits konditionieren Organisationen Forschung, die Bewährungschancen für neues Wissen generiert, als Entscheidungsprozess. Zum anderen vermitteln Organisationen den Leistungstransfer zwischen Wissenschaft und Politik oder Wirtschaft. Dieser Band versammelt Beiträge zu beiden Themen mit besonderem Blick auf Klimaforschung und Klimapolitik.