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Organisationales Lernen Und Wissensmanagement: Fallbeispiele Aus Der Unternehmenspraxis » książka

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Organisationales Lernen Und Wissensmanagement: Fallbeispiele Aus Der Unternehmenspraxis

ISBN-13: 9783409117623 / Niemiecki / Miękka / 2002 / 239 str.

Christiane Prange
Organisationales Lernen Und Wissensmanagement: Fallbeispiele Aus Der Unternehmenspraxis Christiane Prange 9783409117623 Gabler Verlag - książkaWidoczna okładka, to zdjęcie poglądowe, a rzeczywista szata graficzna może różnić się od prezentowanej.

Organisationales Lernen Und Wissensmanagement: Fallbeispiele Aus Der Unternehmenspraxis

ISBN-13: 9783409117623 / Niemiecki / Miękka / 2002 / 239 str.

Christiane Prange
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Christiane Prange zeigt auf, wie Unternehmen konkret bei der Umsetzung von Organisationalem Lernen und Wissensmanagement vorgehen und welche Erfolge sie bisher erzielt haben. Zur weiteren Unterstutzung wird eine strukturierte Ubersicht uber existierende Instrumente gegeben."

Kategorie:
Nauka, Ekonomia i biznes
Kategorie BISAC:
Business & Economics > Economics - General
Business & Economics > Management Science
Wydawca:
Gabler Verlag
Język:
Niemiecki
ISBN-13:
9783409117623
Rok wydania:
2002
Wydanie:
2002
Ilość stron:
239
Waga:
0.41 kg
Wymiary:
24.4 x 17.0 x 1.4
Oprawa:
Miękka
Wolumenów:
01

Die theoretischen Grundlagen im Überblick Praxis des Organisationalen Lernens und Wissensmanagements Barrieren und Widerstände bei der Umsetzung IT-Perspektive HRM-Perspektive Strategieperspektive Erfahrungsberichte von Unternehmenspraktikern Projektansätze Übersicht über Instrumente

Dr. Christiane Prange war bis zum Jahr 2000 Internal Business Consultant bei der SAP AG und ist nun als freie Unternehmensberaterin tätig. Ihre Schwerpunkte sind die Organisations- und Strategieberatung, überwiegend für große Konzerne. Ihr spezielles Interesse gilt der Strategieentwicklung in turbulenten Märkten, der Gestaltung dynamischer Wissensnetzwerke sowie der Implementierung von Kooperationsstrategien zwischen multinationalen Firmen und Start-up Unternehmen.

Organisationales Lernen und Wissensmanagement sind seit einiger Zeit wichtige Themen in Wissenschaft, Beratung und Industriealltag.
In dem vorliegenden Lehrbuch zeigt Christiane Prange die zentralen Chancen und Hemmnisse auf, die sich bei der Implementierung konkreter Lernstrategien und Wissensmanagementprojekte ergeben.

Anhand von fallstudienartigen Erfahrungsberichten aus der Unternehmenspraxis (u.a. SAP AG, Infineon Technologies, Dresdner Bank) werden der Einsatz existierender Instrumente und Lösungsansätze zur Beseitigung von Lernwiderständen und Wissensbarrieren behandelt. Den Schwerpunkt bildet dabei die Planung und funktionale Verankerung von Wissensmanagementprojekten in den Bereichen Human Resource Management, Strategie und Informationstechnologie. Darüber hinaus gibt die Autorin eine detaillierte Übersicht über Projektmethodik und Instrumente des Wissensmanagements.



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