ISBN-13: 9783656157830 / Niemiecki / Miękka / 2012 / 114 str.
ISBN-13: 9783656157830 / Niemiecki / Miękka / 2012 / 114 str.
Fachbuch aus dem Jahr 2004 im Fachbereich Ratgeber - Recht, Beruf, Finanzen, Sprache: Deutsch, Anmerkungen: Es ist ein ein Fachbuch zum Thema Ideenmanagement und richtet sich an Mitarbeiter/innen, die sich mit ihren Ideen am Vorschlagswesen ihres Unternehmens beteiligen wollen und dazu Rat und Unterstutzung im Umgang mit dieser Institution suchen., Abstract: Uber das Thema betriebliches Vorschlagswesen ist schon viel geschrieben worden. Bucher, Aufsatze und Berichte in groer Zahl. Aber die ganze Fulle an Fachbuchern und Ratgebern ist ausschlielich fur eine Zielgruppe bestimmt: fur das Management. Kein Buch wurde speziell fur die Hauptakteure des Vorschlagswesens geschrieben - die Mitarbeiter. Das ist eine Lucke, die dieses Buch schlieen soll, und deshalb habe ich es geschrieben. Ich habe es auch in der Uberzeugung geschrieben, dass das Vorschlagswesen ein hervorragendes und wichtiges Instrument ist, um den Verbesserungs- und Innovationsprozess in den Unternehmen zu unterstutzen und voranzubringen. Ein gut funktionierendes Vorschlagswesen kann eine Menge an Kreativitat und Motivation der Mitarbeiter entfesseln. Davon profitieren beide Seiten. Denn jeder erfolgreiche Verbesserungsvorschlag ist auch ein Erfolg fur das Unternehmen. In dieser Uberzeugung habe ich dieses Buch geschrieben. Es soll aber auch eine Wurdigung der Leistung aktiv mitdenkender und engagierter Menschen im Arbeitsprozess sein. Offizielle Anerkennung erfahren in der Regel nur herausragende Leistungen aus Wissenschaft, Kultur und Sport. Die kreative Kraft der Menschen in den Betrieben und Buros ist nicht weniger bedeutsam und tragt ebenso zum Gemeinwohl bei. Das hat gleichwohl Anerkennung und Aufmerksamkeit verdient.