Lohneinbußen Von Frauen Durch Geburtsbedingte Erwerbsunterbrechungen: Der Schattenpreis Von Kindern Und Dessen Moegliche Auswirkungen Auf Weibliche Sp

ISBN-13: 9783631605097 / Niemiecki / Twarda / 2011 / 318 str.

Christina Boll

Opis

Dieses Buch wurde mit dem zweiten Preis des Deutschen Studienpreises 2011 der Korber-Stiftung in der Sektion Sozialwissenschaften ausgezeichnet.
Die meisten Mutter unterbrechen nach der Geburt ihres ersten Kindes ihre Erwerbstatigkeit. Auf der Basis einer humankapitaltheoretisch fundierten Lohnfunktion und mit Daten des Sozio-okonomischen Panels (SOEP) schatzt die Autorin den Lohneinfluss unterschiedlicher Auspragungen von Erwerbserfahrung fur westdeutsche Frauen und zeigt, dass Mutter je nach Bildungsniveau und Unterbrechungsmuster allein bis zum 46. Lebensjahr eine Bruttolohnsumme von bis zu 200 000 Euro verlieren. Im Ergebnis kann die Aufschiebung von Geburten okonomisch rational sein. Eine Auszeit-Verkurzung senkt die Verluste erheblich. Der berechnete -Career Wage Gap- als Biografie-bedingter Einkommensnachteil von Frau zu Frau tragt dazu bei, geschlechtsspezifische Lohndiskriminierung in Deutschland fundiert zu beziffern."

Spis treści

Inhalt: Mincer-Lohnschätzung - Humankapitaltheorie - Lohnsimulationen - Weibliche Erwerbsbiografien - Lohneinbußen durch Erwerbsunterbrechungen - SOEP-Daten - Bargaining-Theorie - Geburten-Entscheidungen - Geschlechtsspezifische Spezialisierungsrisiken - Materielle Sicherheit von Frauen - Instabile Partnerschaften.

O autorze

Christina Boll leitet seit 2008 als Senior Economist das Themenfeld «Erwerbstätigkeit und Familie» am Hamburgischen WeltWirtschaftsInstitut (HWWI). Seit 2001 ist sie außerdem als Hochschul-Dozentin tätig. Im Jahr 2010 wurde sie an der Universität zu Kiel promoviert.