Lernen Ältere anders?: Grundlagen der Qualifikation und Weiterbildung älterer Arbeitnehmer

ISBN-13: 9783656727651 / Niemiecki / Miękka / 2014 / 20 str.

Robert Moller

Opis

Studienarbeit aus dem Jahr 2011 im Fachbereich Padagogik - Berufserziehung, Berufsbildung, Weiterbildung, Note: 1,3, Helmut-Schmidt-Universitat - Universitat der Bundeswehr Hamburg, Veranstaltung: Berufsbildungspolitik und Bildungsmanagement und Kompetenzentwicklung in der Aus- und Weiterbildung, Sprache: Deutsch, Abstract: Um zu verstehen, weshalb Weiterbildungsmanahmen, welche sich speziell an der Zielgruppe der alteren Arbeitnehmer orientieren, von aktuell hoher und in Zukunft wahrscheinlich noch steigender Bedeutung sind, soll zuerst eine Betrachtung der Arbeitsmarktsituation erfolgen, welche sowohl eine Zustandsdarstellung, wie auch eine Prognose enthalten soll. Aus dieser Darstellung lasst sich im Anschluss eine Antwort auf die vorangegangene Frage ableiten.